Mercado de aprendizagem em Burgenland: oportunidades e tendências para os jovens
A chefe da AMS Burgenland, Helene Sengstbratl, explica a situação promissora do mercado de aprendizagem em uma entrevista. Há mais vagas do que candidatos, principalmente em comércio, construção e tecnologia.
Mercado de aprendizagem em Burgenland: oportunidades e tendências para os jovens
A situação da aprendizagem em Burgenland melhorou significativamente nos últimos meses. Segundo Helene Sengstbratl, chefe do Serviço Público de Emprego (AMS) de Burgenland, o número de aprendizes está a aumentar novamente no primeiro ano de formação. Regista-se uma tendência positiva, especialmente no comércio e no artesanato, e o número de estágios abertos excede o número de jovens que os procuram. Esta é uma reviravolta positiva que abre novas perspectivas para os jovens da região.
Há uma grande demanda por aprendizes nas áreas de comércio, turismo, construção e metalurgia. As empresas em Burgenland também estão envolvidas em profissões um tanto mais raras, por exemplo em Eisenstadt, onde é anunciado um aprendizado em vendas digitais de artigos esportivos. Os interessados também podem buscar formação como auxiliar de dentista ou ingressar na área de tecnologia têxtil em Rudersdorf. Na plataforma de emprego “alle jobs”, em particular os jovens podem descobrir facilmente as ofertas em toda a Áustria.
Perspectivas de carreira sustentáveis para os jovens
Particularmente digna de nota é a demanda no setor produtivo. Muitos jovens aspiram a uma aprendizagem na mineração, no comércio ou na indústria. As profissões do comércio e do setor de serviços também são muito populares. De acordo com as estatísticas atuais de aprendizagem da Câmara de Comércio Austríaca (WKO), este ano são frequentemente celebrados contratos de aprendizagem em profissões como técnicos automóveis, engenheiros elétricos e técnicos metalúrgicos. Uma tendência clara pode ser observada no que diz respeito às aprendizes do sexo feminino: cada vez mais as empresas formam meninas em profissões técnicas, como cabeleireira ou assistência farmacêutico-comercial. Isto poderia representar um progresso significativo na eliminação da segmentação de género no mundo profissional.
A evolução atual do mercado de aprendizagem mostra que os jovens de Burgenland podem olhar para o futuro com otimismo, dada a abundância de vagas. No entanto, é importante que os desejos e ideias dos jovens candidatos estejam em harmonia com os requisitos das ofertas de emprego. Isto poderia facilitar a colocação eficaz e a criação de perspectivas de carreira a longo prazo.
Para obter mais informações sobre oportunidades de aprendizagem e o mercado de trabalho atual, visite www.meinkreis.at.