Alegaciones contra el director de teatro: ¡El clima de miedo y el estilo de liderazgo autoritario!
Informe de examen sobre acusaciones contra el director de teatro Föttinger: acoso, acoso sexual y cambio cultural deseado.
Alegaciones contra el director de teatro: ¡El clima de miedo y el estilo de liderazgo autoritario!
¡En el teatro en el Josefstadt retumba tremendamente! Hay serias acusaciones contra el largo tiempo de teatro Herbert Föttinger. Las fuentes anónimas informan sobre una "atmósfera de ansiedad permanente" y un ambiente autoritario de trabajo bajo su liderazgo. Un informe de investigación creado en nombre de la Junta de Síndicos enfatiza que podría haber indicios de conducta sexual y acoso sexual que "sean fundamentalmente los hechos de acoso sexual". Los empleados dirigidos no se atrevieron a contra Föttinger, a quienes se les acusó a un comportamiento atacante e insultante de elevar la palabra, según las voces críticas.
Consecuencias para el teatro
El informe, que se basa en numerosas conversaciones anónimas con el personal, también ilumina el fuerte clima de comunicación en el teatro. Muchos empleados informan sobre el ataque y el manejo agresivo en la operación de ensayo. La junta ha reconocido que es necesario un cambio cultural y ya está planeando medidas para mejorar la situación, como Periódico pequeño reportado. La futura directora, Marie Rötzer, quien se hará cargo de la administración de la temporada 2026/27, debería desempeñar un papel central y prestar especial atención a los cambios deseados. Además, habrá una reflexión regular sobre cómo se puede regular el comportamiento de los empleados y los incidentes pueden tratarse mejor en el futuro.
Aunque las revisiones no dieron como resultado consecuencias legales, la junta de supervisión del teatro se une a una mejora en el clima interno y la estructura de gestión. La Junta de Síndicos ya ha otorgado la procuración para el nuevo director gerente comercial Stefan Mehrens y es responsable del acuerdo con la gerencia futura en las decisiones del personal. El propio Föttinger, que ha estado en el cargo desde 2006, ya había anunciado hace unos meses que ya no informó más trabajo directo durante sus últimos meses, que ahora cuenta con el apoyo de la Junta de la Fundación. La prensa.