المجلس الجزئي من 2026: حتى يستفيد العمال الأكبر سنا الآن!

المجلس الجزئي من 2026: حتى يستفيد العمال الأكبر سنا الآن!

Österreich - مع قانون المجلس الجزئي الجديد ، سيكون إصلاحًا كبيرًا في نظام المعاشات التقاعدية النمساوية سارية المفعول اعتبارًا من 1 يناير 2026. ويهدف هذا التغيير في القانون إلى تقديم حل للعمال الأكبر سناً إلى حل أكثر مرونة في التقاعد. يؤثر هذا بشكل أساسي على الموظفين الذين لم يعودوا قادرين على الاحتفاظ بدوام كامل.

من عام 2026 ، يمكن للموظفين الذين يحق لهم بالفعل الحصول على نوع من المعاشات التقاعدية مثل المعاش التقاعدي أو معاش الممر أو معاش العمل الثقيل الحصول على لوحة جزئية. هذا يجعل من الممكن تقليل ساعات العمل بنسبة 25 ٪ على الأقل وفي الوقت نفسه الحفاظ على جزء من المعاش دون مغادرة الحياة المهنية تمامًا. كما تم الإبلاغ [vol.at] (https://www.vol.at/teilpension-krap-2026-das-musst-du- knowledge/9512153) ، يتم تشكيل الدخل من راتب متناسب ولوحة جزئية. تغلق هذه اللائحة الجديدة فجوة في نظام المعاشات التقاعدية الحالية ، وبالتالي لا تدعم الموظفين فحسب ، ولكن أيضًا الشركات من خلال البقاء في هاوس.

تفاصيل على اللوحة الجزئية

اللوحة الجزئية نفسها عبارة عن نموذج مرن يوفر متغيرات مختلفة. اعتمادًا على تقليل ساعات العمل ، يمكن تأكيد المطالبات التالية ، والتي يمكن أن تشمل أيضًا خصومات:

• 25 ٪ تخفيض وقت العمل: 25 ٪ من المعاش
• 41-60 ٪ تخفيض وقت العمل: 50 ٪ من المعاش
• من 61 ٪ تخفيض وقت العمل: 75 ٪ من المعاش

يوضح مثال: يمكن لمشغل الآلات البالغ من العمر 63 عامًا أن يقلل ساعات عمله إلى 50 ٪ ويتلقى لوحة جزئية تبلغ حوالي 1347 يورو. في هذه الحالة ، يبلغ مقدار مطالبات المعاشات التقاعدية حوالي 3000 يورو. يعتمد الحساب على حساب التقاعد ، مع خصومات للتقاعد المبكر بنسبة 5.1 ٪ في السنة. ögb يؤكد أنه على الرغم من التقاعد الجزئي ، فإن الاستحقاق المتبقي للاستعاش هو maintained والتحول فقط.

جانب آخر مهم هو أن اللوحة الجزئية طوعية. يمكن للموظفين معرفة المزيد حول إمكانية تقليل ساعات العمل مع صاحب العمل وتقديم الطلب إلى مؤسسة التأمين على المعاشات التقاعدية (PVA). يبقى المطالبة بمزيد من استحقاقات التقاعد ، وهو أمر حاسم للعديد من الموظفين.

الخلفية السياسية

يعود إدخال الدعامة الفرعية إلى رواية قدمتها الحكومة النمساوية إلى المجلس الوطني. وفقًا لـ parlament.gv.at ، تم تكييف العديد من الإطار القانوني ، بما في ذلك قانون التأمين الاجتماعي العام (ASV) وقانون المعاشات التقاعدية. الهدف من هذه التغييرات هو ترسيخ آلية الاستدامة في نظام التقاعد وإصلاح التقاعد الجزئي.

تُظهر التوقعات المالية المرتبطة بالمجلس الجزئي إمكانات مدخرات تبلغ 197.9 مليون يورو لعام 2026 وارتفاع المدخرات في السنوات التالية. مثل هذه التدابير يمكن أن تخفف بشكل كبير من نظام التقاعد بأكمله. يظل الموظفون الذين يذهبون إلى التقاعد الجزئي مدرجين إحصائياً ، والذي يمكن أن يستقر سوق العمل ككل.

المجلس الجزئي المرتكز قانونًا هو خطوة مهمة في إصلاح المعاشات التقاعدية ويقدم للعمال الأكبر سناً وسيلة ملموسة لجعل النقل إلى التقاعد أكثر مرونة وأكثر أمانًا.