Förändring av ledningen på DOCLX: Nytt team förlitar sig på internationell tillväxt!

Förändring av ledningen på DOCLX: Nytt team förlitar sig på internationell tillväxt!

Wien, Österreich - diclx Holding står inför en betydande förändring av förvaltningen och en omjustering som ger vissa viktiga personalförändringar. Enligt en rapport från ledare , Thomas Kroupa lämnar gruppen i slutet av 20225 juli efter över två decennier som han spelade en central. Kroupa, som började på DOCLX omedelbart efter Matura och arbetade som operativ ledningsmedlem under de senaste tio åren, planerar att hitta sitt eget rådgivande företag.

Ledningen förblir emellertid stabil eftersom Alexander Knechtsberger kommer att fortsätta agera som VD. Det finns också ytterligare förändringar i ledningen: Mark Schilling lämnar ledningen, men blir verkställande direktör för DoClx City Card Solutions och fokuserar på den internationella utvidgningen av företaget.

Nytt ledningsgrupp

Ett nytt C-nivå-team kommer att ta över den operativa hanteringen av DOCLX. I detta nya tips kommer Franz Kalla att fungera som ekonomichef (CFO), medan Paul Kothbauer och Viktoria Kantelberg kommer att fungera som en dubbel ledning som chefskontor (COO). Det är anmärkningsvärt att Viktoria Kantelberg är den första kvinnan i DoClx historia som arbetar i ledningen. Med detta nya ledningsgrupp strävar DOCLX -innehavet ambitiösa tillväxt- och internationaliseringsmål.

Förändringar i Team Dynamics

Förändringarna i DOCLX är inte bara begränsade till ledningsnivån. Enligt företagets webbplats docclx.com , är mångfalden av personligheter inom företaget. Målet är att anställda känner sitt arbete inte bara som ett jobb, utan som ett kall. Detta återspeglas också i åtagandet att skapa legendariska upplevelser för kunderna.

The new management team will deal with critical aspects of international expansion, which is highlighted in an article by Pedersen & Partners . It is emphasized that the roles of management and the board are decisive for the implementation of an international growth strategy. It is important att styrelseledamöterna har ett brett utbud av färdigheter och erfarenheter för att möta de olika utmaningarna med en internationell expansion.

Sammantaget står DoClx -innehavet inför en spännande fas som kännetecknas av lovande förändringar och strategier. Utsikten över internationell tillväxt och innovation kan leda företaget till nya höjder, samtidigt som det håller ett öga på den ständiga utvecklingen av sina anställda.