Przyjazne pomysły: Rady nadzorcze omawiają sztuczną inteligencję i etykę w Wiedniu!

Przyjazne pomysły: Rady nadzorcze omawiają sztuczną inteligencję i etykę w Wiedniu!

Wirtschaftskammer Österreich, Österreich - Dzisiaj 25 marca 2025 r. Zgromadziło się ponad 250 certyfikowanej rady nadzorczej: na dorocznej konferencji CSE w Julius-Raab Hall of Austria Chamber of Commerce. Wydarzenie, które zostało zorganizowane wspólnie przez specjalistyczne doradztwo w zakresie zarządzania stowarzyszeniami, księgowiskowymi i IT (UBIT) WKö i UBIT Academy Incite, miało na celu zbliżenie uczestniczącej wiedzy specjalistycznej i standardów etycznych. Alfred Harl, przewodniczący Stowarzyszenia UBIT, otworzył to wydarzenie i podkreślił znaczenie inwestowania w dalsze szkolenie, aby pozostać odpowiednim do mandatów Rady Nadzoru.

Obecne trendy traktowane jako sztuczna inteligencja (AI) i grywalizacja, które stają się coraz bardziej istotne we współczesnym zarządzaniu korporacyjnym. Harl zwrócił uwagę, że świat IT rozwija się szybko i musi dostosować się do cyfrowego niezbędnego i rynkowego potencjału. W swoim głównym przemówieniu „Rada nadzorcza kryzysu korporacyjnego” Kathrin Weber przedstawiła strategie radzenia sobie z kryzysem, podczas gdy Anna Kofler zająła się strategiczną odpowiedzialnością w związku z AI, która podkreśla znaczenie technologii w pracy rady nadzorczej.

Sztuczna inteligencja jako kluczowy czynnik

Sztuczna inteligencja jest teraz integralną częścią programu komisji nadzorczej. Według Deloitte KI powinien być istotny we wszystkich obszarach firmy, aby zapewnić przyszłą rentowność. Rady nadzorcze muszą zatem zintegrować wyraźną strategię AI z ich programem doradczym i nadzorczym oraz opracować wspólne zrozumienie między zarządem a komisją nadzorczą. Strategia ta powinna uwzględniać istniejące i przyszłe inicjatywy, w tym automatyzację, analizę danych i innowacje, aby zapewnić, że inwestycje przyczyniły się do promowania celów korporacyjnych.

Centralnym punktem dyskusji była potrzeba regularnego dostarczania aktualizacji strategii AI w celu monitorowania postępów i oceny alokacji zasobów. Harl podkreślił także etyczne implikacje AI i znaczenie otwartego dialogu na temat ryzyka i wyzwań. Dyskusje na temat możliwego ryzyka AI, w tym algorytmów dyskryminacyjnych, mają kluczowe znaczenie dla kierownictwa korporacyjnego.

Wsparcie dla firm o średnim rozmiarach

W celu przeciwdziałania zwiększonym stresowi z powodu problemów z inflacją i łańcuchem dostaw Steinbeis Augsburg Business School rozpoczyna program skierowany do małych i średnich firm. Celem programu „100 Rad doradczych (M/F/D)” jest nawiązywanie kontaktów doświadczonych dostawców mandatów: nawiązywanie kontaktów w środku z dotkniętymi firmami. Powinno to wspierać te firmy, szczególnie w trudnych czasach, i pomóc im dostosować się do wyzwań rynku.

Doroczna konferencja CSE i inicjatywy Steinbeis Augsburg Business School pokazują, jak ważne jest, aby rady nadzorcze aktywnie kształtują swoją rolę w zarządzaniu korporacyjnym i zajmują się innowacyjnymi podejściami i technologiami. Odpowiedzialność i etyka w zarządzaniu odgrywają centralną rolę.