الشركات العائلية في خطر: الخبراء يحذرون من مستقبل قاتم!

الشركات العائلية في خطر: الخبراء يحذرون من مستقبل قاتم!

في المنتدى الاقتصادي الحادي عشر في إيهينجن، تحدث البروفيسور راينر كيرشدورفر، المحامي الشهير والأستاذ الفخري، إلى رواد الأعمال حول الوضع الحرج للشركات العائلية في ألمانيا. افتتح محاضرته بالإشارة إلى المقر الرئيسي السابق لشركة Schlecker، والذي يضم الشركة اليوم في BED Business Park. وهذا مثال على الإمكانات التي تكمن في تحول الشركات.

وأكد كيرشدورفر أن 92% من الشركات في بادن فورتمبيرغ هي شركات عائلية، مما يساهم بشكل حاسم في الاستقرار الاقتصادي والتماسك الاجتماعي. ومع ذلك، هناك قلق من أن العديد من رواد الأعمال يتساءلون جديًا عما إذا كانت المخاطرة والاستثمار لا يزالان يستحقان العناء في ظل الظروف الحالية.

المنافسة والبيروقراطية كتحديات رئيسية

وفي تحليله للوضع الاقتصادي الحالي، رسم كيرشدورفر صورة مثيرة للقلق: حيث تعاني القدرة التنافسية بشكل كبير بسبب ارتفاع أسعار الطاقة. وفي الاتحاد الأوروبي، تزيد أسعار الكهرباء بثلاثة إلى أربعة أضعاف عنها في الولايات المتحدة، ويباع الغاز بسعر يتراوح بين أربعة إلى خمسة أضعاف السعر. ورغم أن المقصود من قانون فرص النمو هو توفير الدعم، فإنه يُنظر إليه على أنه غير فعال لأنه غالبا ما يقدم تعديلات صغيرة فقط بدلا من الحلول الأساسية.

كما انتقد حالة عدم اليقين الناجمة عن التقلبات السياسية: الإعانات غير الصحيحة والقرارات السياسية السريعة سيكون لها تأثير سلبي على أمن تخطيط الشركات. وكمثال على ذلك، أشار إلى الإلغاء المخطط لمحركات الاحتراق في غضون عشر سنوات، الأمر الذي يؤدي إلى حالة من عدم اليقين بين رجال الأعمال.

كما اشتكى كيرشدورفر من البيروقراطية المفرطة، التي يعتبرها أكثر من نصف الشركات المتوسطة الحجم أكبر تهديد. بالنسبة له، من الضروري للشركات العائلية أن تدافع عن نفسها ضد هذه التطورات لكي تظل قادرة على المنافسة على المدى الطويل.

تغير الأجيال ووجهات النظر

وينعكس عدم اليقين أيضًا في تغير الأجيال القادمة. يفكر المزيد والمزيد من رواد الأعمال في بيع شركاتهم لأنهم لا يريدون تعريض أحفادهم للموقف الصعب. وشدد كيرشدورفر على أنه على الرغم من الرغبة في العثور على خليفة، إلا أن عدد الأشخاص الذين يفكرون في البيع قد تضاعف. ويشكل هذا تهديدًا خطيرًا لاستمرارية العديد من الشركات العائلية.

وتشير أحدث الإحصاءات إلى أن العديد من أسواق النمو تقع في الخارج، مما يفرض ضغوطا على الشركات لتقليل استثماراتها في الداخل. على الرغم من ولائهم لألمانيا، فمن المهم بالنسبة للشركات العائلية كيفية تطور الظروف الاقتصادية.

وناشد كيرشدورفر السياسيين تطوير برنامج إصلاح يركز على ست نقاط رئيسية لدعم الشركات العائلية. وتشمل هذه التدابير الحد من البيروقراطية، واتخاذ تدابير لمكافحة النقص في العمال المهرة، وتحسين ظروف الاستثمار، وسياسة الطاقة المستدامة.

تظهر ردود أفعال ممثلي الشركة مثل ماركوس هاندتمان من ألبرت هاندتمان أن النقاط المثارة لها تأثير ملموس على استراتيجيات أعمالهم. ويؤكد هاندتمان أن الهجرة ليست خيارا بالنسبة له، ولكن يجب مراقبة الوضع السياسي وتطوره عن كثب.

في الختام، يمكن القول أن الشركات العائلية في ألمانيا تواجه تحديات ملحة. ومع ذلك، هناك رغبة قوية في الاستقرار والدعم، سواء من رجال الأعمال أنفسهم أو من السياسيين. ولذلك فإن الحوار المحترم ضروري لتحديد المسار المستقبلي في هذا الاتجاه. هناك المزيد من التفاصيل حول هذا الموضوع هنا في www.schwaebische.de.