Kriisi Rosenthalissa: Perinteinen posliiniyhtiö ennen työn lopettamista!
Kriisi Rosenthalissa: Perinteinen posliiniyhtiö ennen työn lopettamista!
Selb, Deutschland - Perinteinen Rosenthal, joka tunnetaan tyylikkäästään posliinistaan, on vakava kriisi. Yrityksen, joka on muokannut saksalaisen pöytäkuvan 145 vuotta, on ehkä suljettava yksi hänen kahdesta teoksestaan Baijerissa, mikä on uhkaava näkökulma yhteensä 600 työntekijälle. Stern.de On jo neuvotteluja, joissa on jo neuvoteltuja, että mahdollinen Mansize.De.
Vaikeuksien syy on ennen kaikkea kasvavia palkkakustannuksia, jotka on pariksi posliinituotteiden laskussa. Rosenthalin pomo kuvaa muuttuneesta kulutuskäyttäytymisestä; Astiat, jotka olivat aikoinaan vaurauden symbolia, on nykyään vähemmän kysytty. Itse asiassa Kölnin kaupallisen tutkimuksen instituutin mukaan oli yllättävää markkinoiden määrää, joka laski viime vuonna 6,6 prosenttia. Pandemian jälkeen entisistä ostokannustimista ei ole jäljellä paljon, koska inflaatio ja ostovoiman menetys ajavat kuluttajia valitsemaan halpoja vaihtoehtoja, kuten IKEA: sta saatavilla olevia, niin augsburger-allgemeine.de .
Vaikea ajat perinteiselle tuotemerkille
Rosenthal ei ole vain inflaation paineessa ja muuttunut ostotapoja, vaan myös kaukaisen itäisen kilpailun. Tuotantoon liittyvät edut, jotka Saksassa hankittiin korkean laatuisen käsityön avulla, ovat Aasian halvemmat hinnat. Vastavasta kasvien sulkemisesta huolimatta Rosenthal aikoo pysyä Saksassa ja sanoo, että haluat asettaa kurssin kestävälle tulevaisuudelle. Tietojen mukaan päätös yhden kahden paikan kohtalosta olisi tehtävä tammikuun loppuun mennessä.
Yritys, joka kiinnitti huomiota ylelliseen yhteistyöhön, mukaan lukien Versace ja Swarovski, on nyt eksistentiaalisessa dilemmatilanteessa. Kuten viimeisessä suuressa kriisissä vuonna 2009, kun Rosenthalin oli rekisteröitävä melkein konkurssi, on vielä toivottavaa, että yritys voi löytää myös tavan tällä kertaa puolustaakseen itseään posliinimarkkinoiden kärjessä.
Details | |
---|---|
Ort | Selb, Deutschland |
Quellen |
Kommentare (0)