Övp Under Fire: Schledlitz waarschuwt voor stress voor werknemers!

Övp Under Fire: Schledlitz waarschuwt voor stress voor werknemers!

Deutschland - FPö General Secretary Michael Schledlitz drukt vandaag zijn verontwaardiging uit over de toename van de pensioenleeftijd die door de ÖVP wordt voorgesteld. Hij bekritiseert dat deze maatregel de werklast voor de bevolking aanzienlijk zou vergroten. Schledlitz beweert dat de ÖVP de behoeften van werkende mensen negeert en in plaats daarvan de kosten in het sociale systeem wil doorgeven aan de schouders van de al werkende bevolking. In deze context verwijst hij naar de huidige AMS -statistieken, die bewijzen dat 44% van de werklozen en opleidingsdeelnemers buitenlanders zijn, waarvan de Syriërs de tweede grootste groep vormen met 24.560 mensen.

Een eerlijk pensioenbeleid vereist volgens Schledlitz om de belangen van vele jaren te verdedigen. Hij beschrijft de SPö als beschamend omdat het de discussie over de pensioengerechtigde leeftijd mogelijk maakte. Schledlitz roept de bevolking op om lid te worden van de FPö om te vechten tegen een herverdelingsbeleid, dat naar zijn mening in het voordeel van "sociale toeristen" gaat.

Pensioenbeleid in een internationale vergelijking

Het debat over de pensioengerechtigde leeftijd is momenteel niet alleen in Oostenrijk. Ook in Duitsland worden pensioenhervormingen intensief besproken. De standaard leeftijdsgrens in Duitsland wordt geleidelijk verhoogd tot 67 jaar in 2030. Eerste pensioenvermeldingen zijn echter mogelijk onder bepaalde omstandigheden vanaf 63 jaar. Duitsland besteedt 11,6% van het bruto binnenlands product voor pensioenen en is daarom een procentpunt onder het EU -gemiddelde. In een internationale vergelijking blijven pensioenuitgaven gematigd, met Duitsland een hoog werkgelegenheidspercentage, vooral in de leeftijdsgroep 60 tot 64 jaar.

De verschillende oude -leeftijdssystemen in Europa zijn complex en hebben aanzienlijke verschillen. Deze betreffen zowel de prestatiegebieden als de vereisten voor de claim en het institutionele ontwerp. Hoewel alle Europese landen systemen hebben om inkomsten voor ouderen te waarborgen, variëren de voorschriften sterk en vereisen een gedifferentieerd beeld. De EU heeft de afgelopen jaren in toenemende mate instrumenten geïntroduceerd voor economische en budgettaire coördinatie.

De uitdagingen van demografische verandering

De discussie over het verhogen van de pensioengerechtigde leeftijd gaat gepaard met demografische veranderingen die een toename van leeftijdsgrenzen in veel Europese landen vereisen. Deze uitdagingen komen aan het licht in de nationale discoursen met betrekking tot het sociaal -politieke kader en het beveiligen van de levensstandaard van ouderen.