Ny pensjonsreformpakke: Slik endres fremtiden for pensjon!

Ny pensjonsreformpakke: Slik endres fremtiden for pensjon!

Vienna, Österreich - Fra 1. januar 2026 trer en omfattende reformpakke av den østerrikske regjeringen i kraft, som grunnleggende vil endre arbeids- og pensjonssystemene. Målet med disse reformene er å øke den faktiske pensjonsalderen og å sikre finansierbarheten til pensjonssystemet på lang sikt. Den lovfestede pensjonsalderen forblir uendret på 65 år, men korridorpensjonen vil bare være tilgjengelig fra 63 år, et år senere enn før. Disse tiltakene er en del av en strategi for å holde folk lenger i arbeidslivet og dermed redusere stresset på pensjonssystemet. [Wien.at] rapporterer at den faktiske pensjonsalderen for menn for tiden er 62,3 år og for kvinner 60,2 år.

I tillegg er den lovpålagte delvise pensjonen fra 2026 begrenset til maksimalt tre år, noe som er en stor forandring for mange ansatte som så langt har hatt muligheten for en glidende avkjørsel. I stedet blir det nye delvis styret innført, noe som gjør at ansatte kan redusere arbeidstiden med 25 %, 50 %eller 75 %, mens en tilsvarende andel av pensjonen blir utbetalt. Den ubetalte delen av pensjonen fortsetter å strømme inn i pensjonskontoen, noe som øker den fremtidige pensjonen. Disse reformene er også ment å sikre at det ikke er økonomiske tap i klareringen, da dette fortsatt vil bli beregnet etter heltid.

Endringer i ytterligere inntekts- og kontrollforskrifter

Et essensielt poeng av reformene er også avskaffelse av tilleggsinntektene under AMS -referansen, som foreløpig er begrenset til maksimalt 551,10 euro per måned. Fra 2026 vil denne forskriften bare gjelde i noen få eksepsjonelle tilfeller. I tillegg forbedres skattereguleringen for sysselsatte over 65. En flat -en -sluttskatt på 25 % på opptjent inntekt i pensjonen bør gi en skattelønning for videre arbeid.

En automatisk sparingsmekanisme trer i kraft fra 2030 hvis pensjonsutgiftene overstiger budsjettrammen med mer enn 0,5 %. Dette kan føre til tiltak som lengre bidrag, senere åpningsalder eller lavere justeringer. Arbeids- og sosiale forhold vil også måtte sjekke utgiftene årlig og være forpliktet til å gjøre nødvendige justeringer hvis budsjettmålene ikke oppnås. [I dag.at] beskriver også at disse reformene er nødvendige for å sikre langvarig finansiering av pensjonene.

Oversikt over de nye forskriftene