2026年的新局部板：从工作中灵活，没有赠款！

2026年的新局部板：从工作中灵活，没有赠款！

Österreich - 奥地利联邦政府已经汇集了一个广泛的养老金计划，该计划将于7月在全国议会中决定。在改革的中心是局部委员会的引入，该委员会将从2026年开始从工作寿命中提出灵活。时间进入他们的养老金的一部分。该子债务的先决条件是已经有一个要求年龄的养老金声称。

该法规旨在在不依赖国家补贴的情况下促进退休的逐步过渡。在部分董事会的阶段，员工仍要受到社会保障捐款的约束，并继续缴税。联盟庆祝介绍部分委员会的概念是一项巨大的成就。相比之下，FPöSocorial发言人将该软件包描述为“艰难的艰难”。

可持续性机制作为保护

新养老金系统的另一个核心组成部分是从2030年开始的有效的可持续性机制。这种机制（NEOS俱乐部主席Yannick Shetty将其描述为“养老金制度的合法绝对产出覆盖率”，旨在确保养老金系统的成本仍处于控制之下。如果到2030年没有实现足够的节省，政府必须采取各种措施，包括法定退休年龄的可能增加。根据[news.at]（https://www.news.at/politik/可持续性机制，降低，到2030年，所需成本降低的总数应达到约25亿欧元，这与事实退休年龄的增加相对应。

联邦政府还必须每年在国家可持续保护养老金制度的国家理事会中报告。部分委员会还将取代先前的部分退休；到目前为止，这已经为减少40％至60％的工作时间提供了工资赔偿，但只有在不使用部分董事会或没有退休金的权利的情况下，将来才有可能。

财务影响和政治反应

在引入亚债务的第一年，预计将节省约1.7亿欧元，到第二年，可能会增加到4.02亿欧元。据估计，大约有10,000人将从部分委员会中受益。这是在上一年中大约有36,500人部分退休的情况下，由[kleinezeitung.at]（https：//wwwww.kleinezeitung.at/wirtschaft/19808624/-die-pensions-in-die-pensions-in-oeteresterreich-besicherten-solen-solen-sollen）分类。

对政治反应，Spö俱乐部主席菲利普·库切尔（Philip Kucher）强调，重要的是要让老年人就业，以避免削减养老金和法定注入年龄的增加。还计划建立一个激励和监测系统，以从60岁起就业资金并创造适合年龄的就业机会。

总的来说，新的养老金套餐既显示机遇和挑战。尽管子债务过渡到退休，但长期的财务稳定性并确保服务仍然是政治讨论的重点。