EU's juridiske rapport: Længere frist for vaccinationsskade krævet!

EU's juridiske rapport: Længere frist for vaccinationsskade krævet!

Vienna, Österreich - Den 19. Juni 2025 kommenterede generaladvokat Laila Medina de udfordringer, der er resultatet af vaccinationsskader. Hun opfordrer til en længere periode med kompensationssager, fordi den nuværende begrænsningsperiode på ti år kunne krænke grundlæggende EU -rettigheder. Medina hævder, at mange mennesker med langsomt progressive sygdomme, der forekommer efter vaccinationer, ikke er i stand til at hævde deres påstande inden for denne periode. Dette er især dårligt stillede af dem, der først finder efter år, at deres sygdom kan være forbundet med vaccinationen. En konkret sag, der understøtter hendes bekymringer, påvirker en kvinde, der blev vaccineret med revision i 2003 og til sidst led af inflammatorisk muskelsygdom.

Medina antyder, at den treårige begrænsningsperiode kun skal begynde, hvis den pågældende sygdom er stabiliseret, og al vaccinationsskade kan registreres fuldt ud. Derudover kritiserede hun udelukkelsesperioderne for virksomheder, der kun er ansvarlige i ti år efter placering af vacciner. Efter din mening betyder denne forordning, at retten til et effektivt juridisk middel krænkes. Deres endelige applikationer er ikke bindende, men følges ofte af dommerne. Dommens tid har hidtil forblevet ukendt, hvilket rejser spørgsmål om den fremtidige juridiske situation. I henhold til Wien.at Dette problem betragtes som presserende.

ansvar for arbejdsgivere og vaccinater

Et andet aspekt er ansvarsproblemerne for vaccinationsskade på arbejdspladsen. Artiklen af ​​Roland Stöbe og Daniel Stach i NJW 2024 behandlede, at arbejdsgivere kan holdes ansvarlige under visse betingelser for vaccinationsskader for deres ansatte, i modsætning til de strenge bevisforpligtelser for vaccineproducenterne. Mens regeringsorganer hidtil har været tøvende med ansvarsforpligtelser, kunne retssager mod arbejdsgivere åbne nye muligheder for arbejde for medarbejdere, der har lidt vaccinationsskade.

Siden 10. september 2021 har vaccinationstilbud fra arbejdsgivere været juridisk obligatoriske. Virksomhedslæger er godkendt til at udføre vaccinationer af Covid-19-vaccinationer, hvilket bringer ansvaret for den rette implementering og uddannelse. Et andet aspekt er forpligtelsen til at give risiko, som blev forøget markant ved den accelererede godkendelse af vaccinerne. Klar fiasko i oplysningen kunne ses som en behandlingsfejl, især hvis vaccinationen ikke blev undersøgt tilstrækkelig. I praksis blev "massehåndtering" ofte udført, hvilket indikerer utilstrækkelig information. Disse oplevelser blev også behandlet detaljeret i en rapport fra Buergerschutz.org.

juridisk ansvar og kompensation

De juridiske baser for ansvar er forskellige. I henhold til Lawyer Search Service, er en vaccinator ansvarlig, hvis han overtræder en officiel forpligtelse, for eksempel i begivenheden af ​​en mangel på information. I overensstemmelse med lov om medicinske produkter er vaccineproducenter underlagt skader, hvis der opstår skadelige virkninger, der går ud over det rimelige niveau.

påvirket bør være opmærksom på, at krav på social kompensation i henhold til § 2 SGB XIV kan hævdes, med bevis for vaccination og skade er nødvendig. Den officielle ansvar og lov om medicinsk ansvar tilbyder også potentielle udgangspunkt for erstatningskrav. Den nuværende juridiske situation og den tilsvarende dom inviterer dig til at få juridisk rådgivning til at undersøge dine påstande og om nødvendigt håndhæve.