EDER-GIFTSCHTHALER: geração-solidariedade para uma sociedade forte!
EDER-GIFTSCHTHALER: geração-solidariedade para uma sociedade forte!
Em uma reunião do Conselho Federal, em 26 de junho de 2025 em Viena, o presidente do Conselho Federal de Salzburgo, Andrea Eder-Giftschthaler, manteve seu discurso de despedida. Com seu lema "Crescer juntos - construindo pontes das gerações", ela se concentrou na coesão social e na geração de solidariedade. A sessão começou com um minuto de diversão para comemorar as vítimas de uma trágica matança. Além disso, foi tomada a decisão de flexibilidade para os usuários da escolar do Federal ObersttufenRealgymnasium em Graz, seguido pelo engajamento de novos conselheiros federais, incluindo Harald Himmer de Vienna e Sebastian Stark da Baixa Áustria Em seu discurso,Eder-Giftschthaler se referiu aos tópicos prementes da demografia e do sistema de pensões. Uma preocupação central foi a próxima introdução da sub -tensão, que entrará em vigor a partir de 2026 e que há uma oportunidade de reduzir o horário de trabalho em 25, 50 ou 75 %, enquanto atende aos requisitos de pensão. Esse novo regulamento estipula que a conta de pensão está fechada de acordo com a redução do tempo de trabalho e continuou com a proporção restante. "Os funcionários mais velhos são um potencial importante para os trabalhadores qualificados, especialmente em vista do desenvolvimento demográfico", enfatizou o Eder-Giftschthaler.
Novos regulamentos de pensão e sua importância
Nos últimos meses, o novo governo austríaco, que ocorreu após meses de negociações, decidiu extensas mudanças na área de pensão. Isso não deve apenas servir à consolidação do orçamento, mas também fortalecer os direitos dos funcionários. Como parte do novo plano orçamentário, a área de pensão deve fazer uma contribuição de 2,9 bilhões de euros para a consolidação do orçamento até 2031. Uma parte importante dessas reformas é a inclusão de profissões de enfermagem no regulamento de trabalho pesado, que permite uma pensão de 60 anos, desde que 45 anos de seguro e pelo menos dez anos de trabalho difícil sejam demonstrados em 20 anos.Além disso, a sub -placa foi introduzida, o que facilita a permanecendo empregável após a pensão, sem o adicional adicional adicional adicional. A partir de 2026, novos aposentados receberão 50 % do ajuste da pensão no primeiro ano de pensão. Além disso, o acesso à pensão do corredor se torna mais rigoroso, uma vez que os anos de seguro necessários aumentam de 40 para 42 e a idade de acesso aumenta de 62 para 63 anos.
Custos e economias no sistema de pensão
As reformas também têm impacto financeiro nos aposentados. A contribuição do seguro de saúde aumentou de 5,1 % para 6 %, o que deve levar a uma renda adicional nos cuidados de saúde. Um exemplo do aumento das contribuições do seguro de saúde mostra a seguinte figura:
- Para uma renda bruta de 1.000 euros, o valor aumenta em 2 euros líquidos.
- A 2.000 euros, o aumento é de 11 euros líquidos.
- Com 3.500 euros, é 19 euros líquidos.
Os tópicos relacionados ao sistema de pensão austríaco e ao seguro antigo são documentados de forma abrangente. The Ministry of Social Affairs offers a variety of reports and studies that give in -depth insights into the various aspects of the pension system and, among other things, analyze developments in 2023. These reports are accessible at [Social Ministry.GV.at] (https://www.social ministry.gv.at/themen/sociales/socialversicherung/pensionsdaten , -Berichte-Under-Studien/Berichten-Under-Studien.html) e ofereça informações valiosas para as tendências atuais e desafios futuros do sistema de pensões.
Em resumo, pode -se dizer que as próximas reformas no sistema de pensões não apenas reagem aos desafios das mudanças demográficas, mas também mostram etapas importantes para melhorar as condições de trabalho e promover a geração de solidariedade. Essas medidas são essenciais para abrir novas perspectivas e integrá -las ativamente à sociedade.| Details | |
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| Ort | Wien, Österreich |
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