Suche
Mein Konto
Inflacija sili v ponovna pogajanja: Komercialni KV 2026 ogrožen!
Visoka inflacija zahteva ponovna pogajanja o kolektivni pogodbi za trgovino iz leta 2026 na Vzhodnem Tirolskem. Bližajo se pomembna povišanja plač.
Inflacija sili v ponovna pogajanja: Komercialni KV 2026 ogrožen!
17. oktobra 2025 bo visoka inflacija zahtevala ponovna pogajanja o kolektivni pogodbi (KV) za zaposlene v komerciali v Avstriji. Trenutna podražitev za več kot 3 odstotke sili socialne partnerje v obračun s plačami v trgovini na drobno. Na Vzhodnem Tirolskem je v trgovini zaposlenih okoli 2300 ljudi, celotna trgovina v Avstriji pa ima okoli 450.000 zaposlenih in vajencev ter 120.000 delavcev. KV je bil prvotno sklenjen za dve leti, vendar je zaradi trenutne gospodarske situacije prilagoditev neizogibna.
Sindikat in gospodarska zbornica sta že lani določila, da bo stopnja inflacije v višini 3 odstotkov ali več med oktobrom 2024 in septembrom 2025 povzročila ponovna pogajanja o zvišanju KV za leto 2026. Trenutno inflacija v septembru znaša 4 odstotke, tekoča inflacija v zadnjih dvanajstih mesecih pa presega 3 odstotke, kar krepi potrebo po novih pogajanjih, saj Dolomite town poroča.
Načrtovani dvigi plač v komerciali
Sindikat in GZS sta se v okviru ponovnih pogajanj za Gospodarski KV 2026 dogovorila o različnih stopenjskih dvigih plač. Te temeljijo na inflaciji in predvidevajo naslednje prilagoditve:
- Bis 2,3 Prozent Inflation: Gehälter um 0,5 Prozent über Inflationsrate.
- Bei 2,4 und 2,5 Prozent: 0,4 Prozent Aufschlag.
- Bei 2,6 Prozent: 0,3 Prozent Aufschlag.
- Bei 2,7 Prozent: 0,2 Prozent Aufschlag.
- Bei 2,8 Prozent: 0,1 Prozent Aufschlag.
- Bei 2,9 Prozent: nur Inflationsausgleich.
Ponovna pogajanja so že dogovorjena za inflacijo 3 odstotke ali več. Socialni partnerji nameravajo jeseni skleniti novo gospodarsko kolektivno pogodbo, da bi odgovorili na akutne gospodarske izzive.
Uskladitve za vajence in nadstandardne plače
Poleg pogajanj o KV bo s 1. januarjem 2025 za komercialne delavce in vajence v gospodarskih družbah veljalo zvišanje plač za 3,3 odstotka. Minimalne kolektivne plače so zaokrožene na naslednji polni evro. Dohodki vajencev se posebej povečajo, kot sledi:
| letnik poučevanja | dohodek |
|---|---|
| 1. leto usposabljanja | 1.000,00 evrov |
| 2. leto usposabljanja | 1.170,00 evrov |
| 3. letnik usposabljanja | 1.480,00 evrov |
| 4. letnik usposabljanja | 1.540,00 evrov |
Obstoječa preplačila za vajence do 31. decembra 2024 se bodo ohranila tudi v evrskih zneskih (na cent natančno). Ta povečanja se odražajo v kolektivnem plačnem indeksu 16 (TLI 16), ki meri razvoj minimalne plače v Avstriji in služi kot pomemben kazalnik pri pogajanjih o plačah. TLI 16 omogoča opazovanje sprememb minimalnih plač, določenih s kolektivnimi pogodbami ali zakonom, kar daje nadaljnji kontekst trenutnega stanja plač v trgovini na drobno, kot npr. Avstrijski statistični urad pojasnjuje.
Vztrajno visoka inflacija v Avstriji ne zahteva le uskladitve plač zaposlenih v komerciali, ampak vpliva tudi na celotno strukturo plač v komerciali. To poudarja pomen prožnih predpisov kolektivnih pogodb, ki se lahko hitro odzovejo na gospodarske spremembe.