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Malato in vacanza? Così garantisci adeguatamente i tuoi giorni di vacanza!
Scoprite a cosa devono prestare attenzione i collaboratori in caso di malattia durante le ferie: norme, scadenze e informazioni importanti dall'esperto ÖGB.
Malato in vacanza? Così garantisci adeguatamente i tuoi giorni di vacanza!
Le vacanze natalizie contemplative sono un momento di relax e di festa per molti dipendenti, ma cosa succede se la malattia interviene all'improvviso? Secondo la Confederazione austriaca dei sindacati (ÖGB) sono in aumento le richieste da parte dei dipendenti preoccupati che si trovano in questa spiacevole situazione. L'esperto di diritto del lavoro Michael Trinko ha messo insieme linee guida chiare e informazioni importanti.
Malato in vacanza: norme importanti
Se ti ammali durante le ferie e queste durano più di tre giorni di calendario, non devi sacrificare alcun giorno di ferie. Tali giorni verranno riaccreditati sul conto ferie se il datore di lavoro viene informato della malattia entro tre giorni. «È consigliabile rivolgersi anche a un medico per avere una conferma da presentare al datore di lavoro al rientro», spiega Trinko. Ciò è particolarmente importante per garantire i diritti alle ferie.
Un esempio pratico chiarisce la normativa: se un dipendente si ammala durante due settimane di ferie dal venerdì al lunedì compreso, il venerdì e il lunedì non vengono conteggiati come giorni di ferie. Tuttavia, le ferie non terminano automaticamente più tardi perché i giorni di malattia non possono essere sommati alla fine delle ferie. Trinko annuncia che la vacanza termina nella data originariamente prevista.
Considerazioni particolari in caso di malattia all'estero
Chi si ammala all’estero deve tuttavia osservare norme aggiuntive. Oltre al certificato medico è necessario un certificato ufficiale che attesti che il certificato medico è stato rilasciato da un medico abilitato. Se il trattamento è avvenuto in un ospedale pubblico, questa conferma non è necessaria. Si consiglia inoltre di informarsi prima del viaggio presso l'assicurazione sociale austriaca per verificare se i costi delle cure all'estero saranno coperti. L'ÖGB offre supporto e informazioni chiare per garantire che i dipendenti abbiano la possibilità di esercitare i propri diritti e non perdano un giorno di ferie inutilmente, come riportato anche su Aviation Direct.