Jubilación anticipada de inmigrantes: ¡Dinamarca analiza las elevadas cifras de jubilación!

Jubilación anticipada de inmigrantes: ¡Dinamarca analiza las elevadas cifras de jubilación!

¡Un escándalo sacude la pacífica Dinamarca! Los inmigrantes que supuestamente deberían aliviar la inminente escasez de mano de obra se están jubilando anticipadamente en masa. Un análisis de la Asociación de Empleadores Daneses (DA) revela una verdad impactante: más de la mitad de los inmigrantes no occidentales de entre 50 y 67 años abandonan temprano su trabajo. Entre ellos, los habitantes de Afganistán, Irak y los antiguos estados yugoslavos se ven especialmente afectados. En comparación, dentro de la población danesa, sólo el once por ciento del mismo grupo de edad se jubila anticipadamente.

Estas cifras alarmantes plantean dudas sobre la eficacia de las regulaciones de pensiones de Dinamarca. La asociación patronal explica el elevado índice porque muchos de los afectados tienen trabajos físicamente exigentes o padecen condiciones de salud difíciles debido a las difíciles condiciones de vuelo. Pero esto no es suficiente para Erik Simonsen, director del mercado laboral del DA: en una entrevista con libertad de chicos Pide normas más estrictas para prevenir abusos y promover la integración de estos inmigrantes en el mercado laboral.

La crisis de las jubilaciones anticipadas

Este debate no se detiene en las fronteras alemanas. Aunque una comparación directa es difícil debido a los diferentes sistemas de pensiones, vale la pena echar un vistazo a las condiciones alemanas. En Alemania es necesario haber trabajado sujeto a cotizaciones a la seguridad social durante al menos cinco años para poder jubilarse. Sin embargo, surge un panorama interesante: el 13 por ciento de los ciudadanos alemanes entre 50 y 65 años reciben su pensión cada mes, mientras que entre los inmigrantes del mismo grupo de edad la cifra es del once por ciento.

Los hallazgos también son explosivos Mundo, que revelan más diferencias entre los grupos de origen. Alrededor del 20 por ciento de los inmigrantes turcos se jubilan anticipadamente, mientras que los iraquíes (cinco por ciento), los afganos (seis por ciento) y los kosovares (cuatro por ciento) se benefician menos de la jubilación anticipada.

Conclusión

¿Qué nos dicen estas cifras sobre la eficiencia de la política de pensiones e integración? ¡Está claro que el problema no se limita a las fronteras de los países escandinavos, sino que también afecta a Alemania! Aquí hay flexibilidad, pero también es necesario actuar en lo que respecta a la integración en el mercado laboral y, al mismo tiempo, garantizar un acceso justo a la jubilación anticipada. Los hechos hablan por sí solos: ¡se necesitan reformas!