Suche
Aldersdiskriminering: Mere end 50-årige kæmper desperat for job!
Aldersdiskriminering i Schleswig-Holstein: Over 50-årige kæmper med tab af job. Eksperter kræver mere mangfoldighed på arbejdsmarkedet.
Aldersdiskriminering: Mere end 50-årige kæmper desperat for job!
I Schleswig-Holstein er der mere end 31.000 mennesker over 50 år uden et job, hvilket gør alarmerende 33,7 procent af arbejdsløsheden i regionen. Disse skræmmende tal understøttes af udsagnet fra Knut Böhrnsen, talsmanden for det føderale beskæftigelsesagentur i Schleswig-Holstein. Han understreger, at det at vende tilbage til arbejdsmarkedet er en udfordring, især i økonomisk vanskelige tider: "Hvis økonomien går godt, er chancerne bedre, men det vil være vanskeligt for alle på svage markeder." Aldersdiskriminering er et presserende problem, såsom ndr rapporterede.
Det faktum, at jobannoncer allerede ofte appellerer til specifikke aldersgrupper, er især tvivlsom. Samiah El Samadoni, leder af Schleswig-Holstein Anti-Discrimination Agency, påpegede, at denne praksis ikke kun forværrer mulighederne for ü50-årige, men også i fare for en bred horisont af erfaringer i virksomheder: "Et 'ungt, dynamisk team' udelukker ü50-kandidater," forklarer hun. I yderligere undersøgelser oplyste jobplatformen Xing, at hver fjerde respondenter allerede har oplevet forskelsbehandling på arbejdet i over 50 år. Desværre påvirkes kvinder uforholdsmæssigt.