Suche
Възрастна дискриминация: Повече от 50-годишните отчаяно се борят за работни места!
Възрастна дискриминация в Schleswig-Holstein: Над 50-годишните се бият със загуба на работа. Експертите изискват повече разнообразие на пазара на труда.
Възрастна дискриминация: Повече от 50-годишните отчаяно се борят за работни места!
В Schleswig-Holstein има повече от 31 000 души над 50 години без работа, което прави тревожни 33,7 процента от равнището на безработица в региона. Тези ужасяващи числа са подкрепени от изявлението на Knut Böhrnsen, говорител на Федералната агенция по заетостта в Schleswig-Holstein. Той подчертава, че връщането на пазара на труда е предизвикателство, особено в икономически трудни времена: „Ако икономиката върви добре, шансовете са по -добри, но ще бъде трудно за всички на слабите пазари“. Възрастовата дискриминация е спешен проблем, като ndr докладва.
Фактът, че рекламите за работа вече често се харесват на конкретни възрастови групи, е особено съмнителен. Самия Ел Самадони, ръководител на Антидискриминационната агенция Schleswig-Holstein, посочи, че тези практики не само влошават възможностите на ü50-годишните, но и застрашават широк хоризонт на опит в компаниите: „„ млад, динамичен екип “изключва ü50 кандидати“, обяснява тя. В по -нататъшни разследвания, платформата за работа Xing заяви, че всеки четвърти респонденти вече са преживели дискриминация по време на работа повече от 50 години. За съжаление жените са непропорционално засегнати.