Kova dėl pensijos: AK įspėja nedirbti iki 70 metų!
Darbo rūmai kritikuoja raginimą nustatyti 70 metų pensinį amžių ir diskutuoja apie teisingas pensijas visiems.

Kova dėl pensijos: AK įspėja nedirbti iki 70 metų!
Diskusija apie pensijų sistemą Austrijoje įgauna naują postūmį iš dabartinių Pramonės asociacijos (IV) reikalavimų. IV prezidentas Georgas Knillas aptarė pensinio amžiaus didinimą ir ragina darbuotojus dirbti iki 70 metų. Tačiau šis pranešimas sulaukė griežtos Darbo rūmų kritikos. Renate Anderl, Federalinių darbo rūmų pirmininkė, šiuos reikalavimus apibūdina kaip „visiško nežinojimo“ apie faktines darbo sąlygas išraišką.
Kaip praneša Darbo rūmai, dabartinis pensinis amžius Austrijoje yra 65 metai vyrams ir 61,5 metų moterims. Nuo 2024 m. moterų pensinis amžius iki 2033 m. bus palaipsniui didinamas iki 65 metų. Šiame kontekste ypač svarbu pažymėti, kad Austrijoje apie 46 000 įmonių, kuriose dirba daugiau nei dešimt darbuotojų, bendrai dirba apie 3,1 mln. žmonių. Tarp šių darbuotojų apie 137 000 žmonių yra nuo 60 iki 64 metų amžiaus. Nerimą kelia tai, kad ketvirtadalis iš 25 000 vidutinių ir didelių įmonių neįdarbina nė vieno šios amžiaus grupės darbuotojo.
Iššūkiai vyresnio amžiaus darbuotojams
Spaudimą vyresnio amžiaus darbuotojams dar labiau apsunkina realybė, kad du iš penkių žmonių iš bedarbio išeina tiesiai į pensiją. Tai ypač paveikia moteris, kurių trečdalis neišeina į pensiją, o dirbančių moterų ši dalis yra dar didesnė. AK Salzburg prezidentas Peteris Ederis perspėja, kad daugelis žmonių, dirbančių fiziškai sunkų darbą, pavyzdžiui, statybose ir slaugytoja, negali dirbti iki 70 metų.
Atsižvelgdamas į šiuos iššūkius, Ederis teigia, kad ekonomika turi rasti būdų, kaip ilgalaikėje perspektyvoje įdarbinti vyresnio amžiaus darbuotojus. Šios diskusijos minusas – Vyriausybė jau įgyvendino taupymą pensijų sektoriuje, įskaitant nuo 2025 metų birželio 1 dienos galiojusią sveikatos draudimo įmokos padidinimą nuo 5,1 iki 6 procentų.
Pensijų apskaičiavimas ir taisyklės
Standartinis pensinis amžius Austrijoje šiuo metu yra 65 metai vyrams ir 60 metų moterims, nors moterų išėjimo į pensiją amžius bus palaipsniui didinamas iki 2033 m. Norint gauti standartinę senatvės pensiją, būtinas bent 180 mėnesių draudimo laikotarpis, įskaitant 84 darbo mėnesius. Darbuotojai taip pat turi galimybę ir toliau dirbti išėję į pensiją, neturėdami neigiamos įtakos jų senatvės pensijai. Jei ir toliau dirbate sulaukę standartinio pensinio amžiaus, siūlomas specialus papildomas draudimas, didinantis pensiją.
Detalus pensijos apskaičiavimas asmenims, gimusiems po 1955 m. sausio 1 d., sujungia visas įmokų bazes su konkrečia procentine dalimi galutinei bruto pensijai nustatyti. Be to, pensija per metus gali būti padidinta 5,1 procento, jei ji atidedama. Nuostatuose taip pat numatytos konkrečios prašymų teikimo procedūros, dėl kurių gali tekti gauti prašymo formas iš atitinkamų institucijų.
Išsamią informaciją apie Austrijos pensijų sistemą galima rasti įvairiose ataskaitose ir tyrimuose, kuriuose analizuojamos naujų pensijų stojančiųjų sritys, draudimo karjera ir įvairios pensijų rūšys. Ataskaitoje „Pensijų sistema Austrijoje – apžvalga 2025 m.“ pateikiama išsami įstatymų nustatyto pensijų draudimo Austrijoje apžvalga, o tolesni tyrimai suteikia įžvalgų apie svarbias tendencijas ir pokyčius, kurie ypač paveikia pensijų teikimą.
Vykstanti diskusija apie pensijų sistemą pabrėžia, kaip svarbu rimtai žiūrėti į iššūkius, su kuriais susiduria vyresni darbuotojai, ir atitinkamai sukurti teisinę sistemą. Sprendimų dėl būsimų pensijų koregavimo priėmimas priklausys ir nuo ekonominių aplinkybių, ir nuo darbuotojų poreikių.
Norėdami gauti daugiau informacijos apie Austrijos pensijų sistemą ir susijusias taisykles, galite atsisiųsti ataskaitas iš [arbeiterkammer.at](https://www.arbeiterkammer.at/beratung/arbeitundrecht/pension/pensions Formen/Alterspension.html) ir peržiūrėti social ministery.gv.at. Daugiau informacijos apie dabartines diskusijas galite rasti adresu 5min.at.