Преговори за заплатите на държавните служители: Правителството настоява за компромис!

Преговори за заплатите на държавните служители: Правителството настоява за компромис!

На 16 септември 2025 г. се проведоха първите, решителни разговори между правителството и синдиката на държавните служители за заплатите на държавните служители. Тези преговори, които продължиха около 3,5 часа, са първите от поредицата, които черно-червено-розовата коалиция иска да започне за изясняване на ситуацията със заплатите. Председателят на профсъюза Екехард Куин каза, че синдикатът сега ще отиде в комисиите си, за да вземе решение за евентуални преговори. Представители на правителството изразиха надежда, че синдикатът ще има желание за преговори, тъй като преговорите са много важни и чувствителни.

Проблемът идва от финансов отчет от предходната година, в който е договорено увеличение на заплатите от 3,5%, което обаче е с 0,3 процентни пункта под инфлацията. Първоначално беше планирано увеличение от 0,3 процентни пункта над инфлацията за 2026 г., което съответства на около 3,3 процента. Шефът на Wifo Габриел Фелбермайр беше повикан, за да изясни финансовите данни за преговорите. Не бяха дадени подробности за официална оферта, но беше ясно съобщено какво планира коалицията.

Финансови предизвикателства и призиви към съюза

В края на кръга от преговори представителите на правителството, включително държавният секретар на държавните служители Александър Прьол (ÖVP) и министърът на финансите Маркус Мартербауер (SPÖ), призоваха синдиката активно да влезе в преговори. Мартербауер описа разговора като добър и открит, докато преговарящият на NEOS Мартина фон Кюнсберг Саре подчерта, че са необходими конструктивни преговори и усилия от страна на обществото като цяло. Куин обаче остави неясно кога точно синдикатът ще реши дали да започне официално преговорите, но цитира края на следващата седмица като вероятно време за решение.

Друг централен въпрос са планираните кръгове на нулеви заплати в бюджетните планове за 2027 г. и 2028 г., които правителството въвежда в действие. Един процент увеличение на заплатите на държавните служители струва около 190 милиона евро. Мартербауер посочи, че правителството може да се приспособи към профсъюза, ако се съгласи да отпусне пакета през 2026 г. Куин беше оптимист и каза, че „не се страхува от нищо“ и не се страхува от кръгове с нулево заплащане.

Контекст на текущите преговори

Заплатите в публичния сектор вече бяха на фокус в края на 2022 г., когато се проведоха два кръга от преговори при тогавашния вицеканцлер Вернер Коглер. Те бяха планирани за годините 2025 и 2026 и предвиждаха увеличения, които бяха доста под нивото на инфлация от 3,8 процента по това време. В настоящите преговори разходите за обществени услуги, които са предвидени в бюджета на 18,7 милиарда евро за 2023 г., могат да бъдат значително повлияни. Очаква се разходите за персонал да се увеличат с повече от един процент през 2026 г.

Вече предстоят корекции на заплатите на държавните служители и служителите. Те трябва да се увеличат с 5,5 процента от 1 февруари 2025 г., докато увеличението от 3 процента е планирано за федералните и местните държавни служители от април 2025 г. Следователно се очертава известно високо ниво на заплатите, но точното ниво остава спекулативно и зависи от предстоящите преговори и инфлацията.

Сегашната ситуация подчертава предизвикателствата пред правителството и синдиката. И двете страни трябва да намерят споразумение, което не само да отчита нуждите на служителите, но и да отчита финансовите условия на държавата. Ходът на предстоящите разговори ще бъде ключов за по-нататъшното развитие на заплатите в обществения сектор през следващите няколко години.

Отчитането на преговорите за заплатите показва сложните рамкови условия и необходимостта от справедливо възнаграждение в държавната служба. Vienna.at съобщава за централния кръг от дискусии, по време на Виенски вестник предоставя допълнителна основна информация за развитието. Тези също обществени новини информира за предстоящите увеличения на заплатите на държавните служители и служители през следващите няколко години.