Vienna usuwa dopłatę do szkolenia: niebezpieczeństwo dla przyszłości potrzebujących!

Vienna usuwa dopłatę do szkolenia: niebezpieczeństwo dla przyszłości potrzebujących!
Wien, Österreich - Wiedeń ogłosił, że zwiększona dopłata szkoleniowa 30 czerwca. Ta miara wpływa przede wszystkim nauczycielom dobrobytu społecznego: w środku wizyty dłuższego szkolenia AMS. Zapłata szkoleniowa była ważnym wsparciem finansowym, zainteresowani ludzie pomogli rozszerzyć ich wiedzę, a tym samym poprawić możliwości rynku pracy. David Ellensohn, rzecznik społeczny Wiedeńskiej Zielonych, wyraził poważne obawy dotyczące usunięcia i ostrzegł, że może to znacznie ograniczyć przyszłe perspektywy osobników danych. Wyjaśnia, że taka decyzja prawdopodobnie utrzyma ludzi dłużej przy minimalnym bezpieczeństwie, co może również obciążyć budżety AMS i opieki społecznej.
Markus Koza, rzecznik społeczny dla Zielonych w Radzie Narodowej, krytykuje zniesienie dopłaty szkoleniowej jako polityki społeczno -politycznej i krótkiej. Ocena wpływu przez Ministerstwo Spraw Społecznych pokazuje, że oszczędności wynikające z usunięcia dopłaty szkoleniowej dla nauczycieli opieki społecznej wynosi 17 milionów euro wewnątrz. Koza twierdzi, że są dobrze zainwestowani, ponieważ wprowadzają ludzi w zatrudnienie, a tym samym zabezpieczają dodatkowy dochód do państwa. Obaj politycy podkreślają, że konsolidacji budżetowej nie może być wykorzystywane jako wymówka dla usunięcia dopłaty szkoleniowej, zwłaszcza nie ze względu na inne wysokie wydatki rządu federalnego.
Nowe przepisy i bonus edukacyjny
Jednocześnie w Radzie krajowej ustalono powieść do podstawowej ustawy o pomocy społecznej, która wprowadza premia edukacyjna dla nauczycieli opieki społecznej: wewnątrz. Ten bonus edukacyjny wynosi prawie 150 euro miesięcznie na szkolenie co najmniej czterech miesięcy i do 300 euro na szkolenia, które trwają dłużej niż rok. Ponadto udzielany jest zasiłek AMS w wysokości 2,49 euro dziennie. Środki te mają na celu zrównoważone kwalifikowanie ludzi w minimalnym bezpieczeństwie w celu promowania ich powrotu na rynek pracy. Jednak Spö i Neos głosowali przeciwko tej poprawce prawa, ponieważ wyrazili obawy dotyczące wdrażania i skuteczności.Usunięcie dopłaty szkoleniowej jest częścią wielu zmian w środowisku społecznym i zawodowym. Dodatkowe opcje szkolenia i wsparcia to na przykład środki szkolenia zawodowego (BVB), które przekazują wiedzę praktyczną i teoretyczną. Są one przeprowadzane przez instytucje edukacyjne w imieniu agencji zatrudnienia i zwykle trwają do 12 miesięcy. Oferują uczestnikom możliwość przygotowania się do nabycia certyfikatu szkoły średniej.
Wpływ na rynek pracy i przyszłość
Połączenie usunięcia dopłaty szkoleniowej i nowych przepisów może mieć dalekie konsekwencje dla osób dotkniętych dotkniętymi osobami. Wycofanie wsparcia finansowego w fazie, w której ludzie dążą do kwalifikacji, jest uważane za przeszkodę. Koza i Ellensohn podkreślają, że zasadnicze zmiany w polityce rynku pracy są potrzebne, aby lepiej zintegrować osoby bezrobotne na długim okresie i poprawić ich perspektywy. Środki musiałyby zostać zaprojektowane w taki sposób, że faktycznie pomagają zamiast stawiać na drodze kamienie.
Wreszcie można powiedzieć, że rozwój dopłaty szkoleniowej i nowych prawnych przepisów stanowią również problemy i możliwości. Wysiłek lepszego kwalifikacji może przyczynić się do decydującej różnicy poprzez ukierunkowane wsparcie finansowe. Pozostaje pytanie, w jaki sposób zainteresowane osoby zareagują na nowe przepisy bez dopłaty do szkolenia. Cały temat wymaga starannego monitorowania, aby móc wprowadzić niezbędne korekty w dobrym czasie.
Details | |
---|---|
Ort | Wien, Österreich |
Quellen |