Suche
Volkshilfe Nö slaví dlouhodobé zaměstnance s lesklou přepravou!
28. května 2025 Volkshilfe Lower Rakousko ocenilo dlouho -čas zaměstnance na paní Wachau během slavnostní přepravy.
Volkshilfe Nö slaví dlouhodobé zaměstnance s lesklou přepravou!
28. května 2025, Volkshilfe Niederösterreich / Service Mensch Gmbh ocenil dlouhodobé zaměstnance a důchodce na zvláštní akci, která se konala v paní Wachau. Na této 17. výročí oslavy se 104 výročí a jejich partneři zúčastnili přepravy Wachau, která byla nejen doplněna hudebními vystoupeními, ale také kulinářskými potěšeními. Vyznamenání zahrnovala ocenění za 5, 10, 15, 20, 25 a dokonce 30 let služby. Vyznamenání byli představeni významnými zástupci, včetně sociální rady Evy Prischl, 3. prezidentka Elviry Schmidt, prezidentka prof. Ewalda Sachera a generálního ředitele Gregora Tomschizeka.
Tato událost se konala v rámci pětiletého cyklu, aby zdůraznil význam uznání a uznání pro zaměstnance v různých oblastech Volkshilfe. Podle donaukanal.tv, je to obzvláště důležité pro posílení loajality zaměstnanců, protože v sociálních profesích je často pozorována vysoká fluktuace. Ve svém projevu prezident Ewald Sacher zdůraznil význam flexibilních modelů pracovní doby a smysluplnou povahu sociálních profesí.
Stav a výzvy v sociální práci
Více než 1 500 lidí je zaměstnáno v servisním Mensch GmbH v Dolním Rakousku a práce se skládá z různých oblastí, jako je mobilní péče, péče o děti, rodinná práce a integrace. Ve svém projevu generální ředitel Tomschizek také zdůraznil význam zaměstnanců, kteří nabízejí zásadní podporu lidem v různých situacích. Akce sloužila nejen jako poděkování, ale také jako platforma pro blížící se diskusi o výzvách v sociální práci.
Výzvy v sociální práci se také odrážejí v hlavních otázkách loajality zaměstnanců. Nedostatek uznání a uznání může výrazně snížit spokojenost s prací, zatímco faktory, jako jsou kariéry a další příležitosti pro školení, jsou pro loajalitu zaměstnanců rozhodující. Tyto aspekty byly předloženy výsledky průzkumu zaměstnanců předložené oprávněnou zástupcem Maria Panzenböck-Stockner. Podle polario.app je ústřední pochopit důvody, proč oznámení zaměstnanců posílí loajalitu zaměstnanců.