Stresul de vacanță în Austria: Aproape fiecare secundă rămâne disponibilă!
Stresul de vacanță în Austria: Aproape fiecare secundă rămâne disponibilă!
Österreich - Un sondaj actual realizat de Willhaben arată că peste 75% dintre persoanele care trăiesc în Austria planifică o vacanță pentru următorul sezon de călătorie. 67,4% călătoresc într -o altă țară europeană, în timp ce 39,2% își petrec vacanța în Austria. 15,7% din sărbătorile examinate acasă și 12,8% călătoresc în afara Europei. Respondenții au un timp mediu de vacanță de maximum 15 zile, deoarece 68,8% rămân în această perioadă.
Dar ce zici de accesibilitate în timpul vacanței? Sondajul a arătat că aproape jumătate dintre respondenți pot fi accesați pentru superiorii lor. Mai exact, 12,1% au declarat că sunt disponibile în orice moment, în timp ce 34,6% păstrează legătura în cazuri urgente. Bărbații și angajații sunt afectați în special în mass -media și publicitate, consultanță juridică, fiscală și management și construcții.
Disponibilitate în perioada de vacanță
59,5% dintre respondenți pot fi, de asemenea, contactați la facultate: deși 75% dintre participanții la sondaj nu se simt obligați sau doar în situații de urgență pentru a accesa accesibilitatea în vacanță. Cu toate acestea, 6,4% experimentează așteptări exprimate cu privire la accesibilitatea lor, în special în domeniile de transport, transport și logistică și media și publicitate. Doar 6,5% au cunoscut avantaje personale prin accesibilitatea lor în vacanță.
Aproximativ 40% dintre respondenți se ocupă în mod voluntar cu subiectele lor profesionale în timpul vacanței, chiar și fără a fi contactați activ. 22,1% sunt pasive, 21,4% citesc e -mailuri și 12,1% răspunsuri la e -mailuri, în timp ce 6,6% îndeplinesc activ sarcini profesionale. Din păcate, 7,6% chiar și -au întrerupt sau au anulat vacanța din cauza cerințelor profesionale.
dreptul la inevitabilitatea în UE
în comparație cu alte țări, cum ar fi Australia, unde există un „drept la neatins”, situația din Austria arată diferită. Un astfel de drept nu este reglementat legal aici, ceea ce mulți angajați sunt îngrijorați. Conform sondajului, 69,1% dintre cei chestionați în Austria susțin o astfel de lege, 23,1% sunt neutre și 7,8% îl resping. Cele mai importante subiecte legate de accesibilitate și dreptul muncii au fost, de asemenea, abordate la nivel european.
UE face măsuri pentru a stabili dreptul la neaccesibilitate ca drept fundamental. Aceasta face parte dintr -o inițiativă legislativă care a fost acceptată în Parlamentul UE cu 472 până la 126 de voturi. Scopul este de a stabili cerințe minime pentru televiziune și de a îmbunătăți echilibrul dintre viața profesională și privată, în special în ceea ce privește efectele asupra sănătății accesibilității constante, care duc din ce în ce mai mult la arsuri și alte boli mintale.
Legislația ar putea fi un pas semnificativ pentru a sprijini angajații: pentru a sprijini interiorul UE. Este o discuție importantă, deoarece multe, în special teleplacetele: în interior, de mai multe ori pe săptămână sau chiar zilnic în timpul liber. 30% dintre lucrătorii telepiali fac acest lucru, în timp ce această valoare este mai mică de 5% pentru lucrătorii de birou. Nevoia de a adapta drepturile angajaților la realitatea digitală devine din ce în ce mai clară.
În general, situația arată că provocările privind accesibilitatea în vacanță și în timpul programului de lucru ar trebui discutate în Europa pentru a ține cont atât de nevoile angajatorilor, cât și de angajat. Informații suplimentare despre acest subiect pot fi găsite în rapoartele Leadersnet href = "https://www.haufe.de/personal/arbeitsrecht/arbeitsrechklicht-im-urlaub_76_365614.html"> haufe și DetailsOrt Österreich Quellen
Kommentare (0)