Νέο πακέτο συνταξιοδοτικής μεταρρύθμισης: Κάπως έτσι αλλάζει το μέλλον των συντάξεων!

Νέο πακέτο συνταξιοδοτικής μεταρρύθμισης: Κάπως έτσι αλλάζει το μέλλον των συντάξεων!

Από την 1η Ιανουαρίου 2026 θα τεθεί σε ισχύ ένα ολοκληρωμένο πακέτο μεταρρυθμίσεων από την αυστριακή κυβέρνηση, το οποίο θα αλλάξει ριζικά τα συστήματα εργασίας και συνταξιοδότησης. Στόχος αυτών των μεταρρυθμίσεων είναι να αυξηθεί η πραγματική ηλικία συνταξιοδότησης και να διασφαλιστεί η μακροπρόθεσμη οικονομική βιωσιμότητα του συνταξιοδοτικού συστήματος. Αν και η νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης παραμένει αμετάβλητη στα 65, η σύνταξη διαδρόμου θα είναι διαθέσιμη μόνο από την ηλικία των 63 ετών στο μέλλον, ένα χρόνο αργότερα από πριν. Αυτά τα μέτρα αποτελούν μέρος μιας στρατηγικής για να παραμείνουν οι άνθρωποι να εργάζονται περισσότερο και έτσι να μειωθεί η επιβάρυνση του συνταξιοδοτικού συστήματος. Η [Vienna.at] αναφέρει ότι η πραγματική ηλικία συνταξιοδότησης για τους άνδρες είναι επί του παρόντος τα 62,3 έτη και για τις γυναίκες τα 60,2 έτη.

Επιπλέον, η νόμιμη μερική συνταξιοδότηση θα περιοριστεί σε τρία χρόνια κατ' ανώτατο όριο από το 2026, γεγονός που αντιπροσωπεύει μια σημαντική αλλαγή για πολλούς υπαλλήλους που είχαν προηγουμένως τη δυνατότητα σταδιακής αποχώρησης. Αντίθετα, θα εισαχθεί η νέα μερική σύνταξη, η οποία θα επιτρέπει στους εργαζόμενους να μειώσουν το ωράριο εργασίας τους κατά 25%, 50% ή 75%, ενώ θα καταβάλλεται αντίστοιχο ποσοστό της σύνταξής τους. Το απλήρωτο μέρος της σύνταξης συνεχίζει να εισρέει στον συνταξιοδοτικό λογαριασμό, γεγονός που αυξάνει τη μελλοντική σύνταξη. Αυτές οι μεταρρυθμίσεις αποσκοπούν επίσης να διασφαλίσουν ότι δεν θα υπάρξουν οικονομικές απώλειες στις αποδοχές απόλυσης, καθώς συνεχίζει να υπολογίζεται σε βάση πλήρους απασχόλησης.

Αλλαγές στις πρόσθετες ρυθμίσεις εισοδήματος και φορολογίας

Βασικό σημείο των μεταρρυθμίσεων είναι η κατάργηση των πρόσθετων αποδοχών κατά τη λήψη AMS, η οποία αυτή τη στιγμή περιορίζεται κατ' ανώτατο όριο στα 551,10 ευρώ το μήνα. Από το 2026, αυτός ο κανονισμός θα ισχύει μόνο σε λίγες εξαιρετικές περιπτώσεις. Επιπλέον, θα βελτιωθεί η φορολογική ρύθμιση για τους μισθωτούς άνω των 65 ετών. Ένας κατ' αποκοπή τελικός φόρος 25% στο εισόδημα που αποκτήθηκε κατά τη συνταξιοδότηση αποσκοπεί στην παροχή φορολογικής ανταμοιβής για τη συνέχιση της εργασίας.

Ένας αυτόματος μηχανισμός αποταμίευσης θα τεθεί σε ισχύ από το 2030 εάν οι συνταξιοδοτικές δαπάνες υπερβούν το όριο του προϋπολογισμού κατά περισσότερο από 0,5%. Αυτό θα μπορούσε να οδηγήσει σε μέτρα όπως μεγαλύτερες περιόδους εισφορών, μεταγενέστερες ηλικίες έναρξης ή μικρότερες προσαρμογές. Ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων θα πρέπει επίσης να επανεξετάζει τις δαπάνες ετησίως και να είναι υποχρεωμένος να κάνει τις απαραίτητες προσαρμογές εάν δεν επιτευχθούν οι δημοσιονομικοί στόχοι. [Heute.at] περιγράφει επίσης ότι αυτές οι μεταρρυθμίσεις είναι απαραίτητες για να διασφαλιστεί η μακροπρόθεσμη χρηματοδότηση των συντάξεων.

Επισκόπηση των νέων κανονισμών

Οι μεταρρυθμίσεις αποτελούν μέρος μιας συνολικής στρατηγικής για τη διασφάλιση των συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων και της οικονομικής σταθερότητας του συνταξιοδοτικού συστήματος. Υποστηρικτικά στοιχεία σχετικά με το συνταξιοδοτικό σύστημα στην Αυστρία βρίσκονται στον ιστότοπο [Υπουργείο Κοινωνικών Υποθέσεων], όπου δημοσιεύονται σημαντικά στατιστικά στοιχεία και εκθέσεις.