Meer druk, minder respect: geweld op de opmars!

Meer druk, minder respect: geweld op de opmars!

Cafe Museum, Wien, Österreich - De druk in de detailhandel neemt toe en dus ook geweld tegen werknemers. Volgens [OTS.at] (https://www.ots.at/presseaus-sung/ots_20250617_ots0093/aviso-gpa-press Conference- Mehrer-RESRESPECT-GEWALT-imm-spuertar-zu Rapport Vele medewerkers rapporteren een geleidend, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejoratieve jokes, pejorative jokes, pejoratieve jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejoratieve jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes, pejorative jokes. Geweld op het werk is wijdverbreid en maakt deel uit van het dagelijkse werk voor veel werknemers.

Als onderdeel van een persconferentie op 23 juli 2025, die in handen is van de GPA -unie, vragen de verantwoordelijke verantwoording meer respect en beschermende maatregelen voor de handelsmedewerkers. Barbara Teiber, de voorzitter van de GPA, en Sabine Grossensteiner, gezelschapsraad bij Billa, zullen de problemen en oplossingen bespreken. Het evenement vindt plaats om 9.30 uur in het Café Museum in Wenen.

Geweld en agressie op de werkplek

De GPA -unie is in toenemende mate geconfronteerd met het onderwerp geweld en agressie op de werkplek in de afgelopen twee jaar, vooral in de commerciële en sociale industrie. Uit een enquête onder 1.000 werknemers van onszelf bleek dat meer dan 60 % van de werknemers aangeven dat een hoge werkdruk en het gebrek aan personeel als conflictversterkers fungeren. In de gezondheids- en zorgsector en in de handel neemt dit aantal zelfs toe tot 70 %.

Vrouwen en jongere werknemers worden onevenredig getroffen door verbaal geweld. Preventiemaatregelen zoals training en supervisie worden vaker uitgevoerd in bedrijven met een raadsraad. De werkgever is verantwoordelijk voor het waarborgen van een veilige werkomgeving en het implementeren van geschikte beschermende maatregelen. Het is van cruciaal belang dat geweldpreventie is geïntegreerd in de planning van de werkprocessen om rekening te houden met de specifieke omstandigheden en risico's.

toenemende geweldaanvallen

De gevaren op de werkplek mogen niet worden onderschat. Volgens werkinspectie.gv.at, bedreigingen, intimidatie, discriminatie en mishandeling van werknemers toenemen. Het is essentieel dat werkgevers de risico's van gewelddadige evaluaties serieus nemen en dienovereenkomstig banen beveiligen. De risico's in gebieden met direct klantcontact zijn bijzonder hoog, zoals in de detailhandel, gastronomie en gezondheidszorg.

Bovendien omvat geweld in de werkcontext ook seksuele intimidatie en pesten. Effectieve preventie vereist duidelijke gedragsregels en technische veiligheidsmaatregelen. Degenen krijgen ook hulp via adviescentra en andere ondersteuningsaanbiedingen van de GPA -unie. Juridisch en individueel advies zijn beschikbaar op de website [gpa.at/icher-ohn-get-chalt.

De GPA doet ook een beroep op klanten om de werknemers meer respect tegen te gaan. Een geweldsituatie op het werk kan alleen worden vermeden door een gemeenschappelijke samenwerking en het creëren van een respectvolle werksfeer.