Plaće u električnoj industriji rastu za 3 posto - dobre vijesti za 60.000!

Plaće u električnoj industriji rastu za 3 posto - dobre vijesti za 60.000!

Schwechat, Österreich - 6. lipnja 2025. godine pregovori o kolektivnom sporazumu u industriji električne i elektronike (EEI) završeni su nakon duge borbe. U petom krugu pregovora, sindikati pro-GE i GPA i poslodavci uspjeli su pristati na povećanje plaća i plaća za 3 posto. Ukupno oko 60 000 zaposlenih utječe na ovaj stupanj, koji se retrospektivno odnosi na 1. svibnja 2025.

Agencija povećava stvarne plaće i plaće za 2,75 posto, povećanje je najviše 115 eura. Ova regulacija znači značajno poboljšanje zaposlenika, posebno zbog trenutne inflacije od 2,8 posto.

Pojedinosti o kolektivnom sporazumu

Središnji aspekt sporazuma je uvođenje trajnog izjednačavanja inflacije, koje je namijenjeno jačanju skupina dohotka s niskim i srednjim veličinama. Za tvrtke koje imaju ekonomske poteškoće dogovorena je recesija koja im omogućuje da dio trenutnog porasta pretvaraju u plaćeno slobodno vrijeme ili u jednokratno plaćanje. Informacije o zaključku:

• KV plaće/sadržaj: + 3 posto
• Nova minimalna plaća/novi minimalni osnovni sadržaj: 2.478,76 eura
• Stvarna plaća/sadržaj: + 2,75 posto, maksimalno 115 eura
• Učenici: + 3 posto
• Doplata: + 3 posto
• Putni troškovi: + 3 posto
• Povećanje dopuštanja kilometraže
• Opcija za slobodno vrijeme do 2030.
Dogovoreno
• Trajanje: 12 mjeseci

Pozadina pregovora

Pregovori o kolektivnom sporazumu karakterizirali su duže i teške rasprave. Proljetna plaća 2025. započela je 21. ožujka prvim pregovorima za EEI i preuzela nekoliko rundi bez zadovoljavajućeg rezultata prije trenutnog zaključka. Bivše ponude poslodavaca preselile su se samo za 1 posto, što su sindikati kritizirali kao neadekvatne i nepoštene. Karl Dürtscher, glavni pregovarač GPA -e, istaknuo je da nije ponuđena inflacija, što je dodatno ojačalo položaj sindikata, koji je zatražio povećanje poštene plaće.

Raspoloženje u pregovorima bilo je napeto, a radna vijeća već su prijetila mjerama ako se ne može postići sporazum. Na radnom vijeću: Unutarnja konferencija 7. svibnja u Schwechatu je savjetovana na daljnjim koracima jer su znakovi bili u sukobu.

Sporazum predstavlja važan korak u korekciji plaća usprkos povećanju životnih troškova i pokazuje da su sindikati i njihovi pregovarači radili kako bi ispunili interese zaposlenika u električnoj i elektroničkoj industriji. Prema pro-GE uniji, neki su izazovi stvoreni inflatornim razvojem konačno riješeni i rezultati za zaposlenike.