تحتفل جيني غارث بأول ملابس داخلية لها مع 53 صوتًا وواثقًا!

تحتفل جيني غارث بأول ملابس داخلية لها مع 53 صوتًا وواثقًا!

Krone AT, Österreich - جيني غارث ، التي أصبحت تعرف باسم كيلي تايلور في سلسلة العبادة "بيفرلي هيلز ، 90210" ، شهدت مؤخرًا معلمًا شخصيًا ومهنيًا مهمًا. جنبا إلى جنب مع Unterwäschemark Thirdlove ، تجرأت الفتاة البالغة من العمر 53 عامًا على استخدام أول ملابس داخلية لها ، والتي استخدمتها في 6 يونيو 2025 لكل من ثقتها بنفسها ودعمها للنساء في جميع مراحل الحياة. تم تقسيم الصور على Instagram وإظهار Garth في نماذج مختلفة من الملابس الداخلية ، بما في ذلك حمالة صدر زرقاء فاتحة وسراويل داخلية ، ونموذج أسود إلزامي ومجموعة بلون الجلد. تؤكد غارث بفخر أنها تشعر بالراحة في جسدها وتظهر عضلات البطن ، والتي تعكس موقفها الإيجابي تجاه جسدها. وفقًا لـ krone.at ، فإنه يصف الأنماط بأنها "القطع المفضلة" وتؤكد أنها وجدت "صدرية مثالية".

في مقابلة مع [New Beauty] (https://www.newbeauty.com/jennie-garth- interview-2025/) ، لا تعكس غارث تجاربها فقط كممثلة ، ولكن أيضًا كامرأة عانت من عدة مراحل من الحياة. بعد العديد من التحديات في الحياة ، بما في ذلك إنشاء أسرة ، والطلاق وبداية جديدة بزواج جديد ، وجدت نفسها في مرحلة من عدم الرضا. اكتسبت رسالة "أختارني" التي تتميز بها جيسيكا كلاين معنى جديدًا لها وساعدتها على التركيز على الحب الذاتي والتنمية الشخصية.

التمكين والاكتشاف الذاتي

قاتلت جيني غارث لرفع صوتها لإلهام النساء الأخريات. في مساعيها للترويج للتمكين الإناث ، أسست شركتين جديدتين ، بما في ذلك خط أزياء على QVC بعنوان "Me by Jennie Garth" وبودكاست بعنوان "أختارني مع جيني غارث". تعمل هذه المنصات على تشجيع النساء ، وتوضيح رغباتهن الخاصة والعيش بشجاعة تعبيراتهن. وفقًا لـ Garth ، من المهم أن تجد النساء الذين تزيد أعمارهن عن 50 مكانًا في المجتمع وتتساءل عن الأعراف الاجتماعية التي تقيد في كثير من الأحيان الوعي الذاتي والثقة بالنفس.

تمكين الإناث يعني أكثر من مجرد إنجازات شخصية ؛ إنه صراع اجتماعي ضد الصور النمطية والتمييز. Greatator.com يصف أنه يجب أن يُسمح للمرأة بالتصرف بشكل مستقل والذهاب بطريقتهن الخاصة. لا تزال موضوعات مثل معادلة الفرص والتمييز في الدخل موجودة ويجب معالجتها. يلتزم Garth وما شابه ذلك من الناس بضمان أن تكون النساء يقفون معًا والحفاظ على ثقافة الدعم والاحترام.

الطريق لمزيد من المساواة

تتنوع التحديات التي تواجهها النساء. تشير الإحصاءات إلى أن 15.5 ٪ فقط من النساء المؤسسات في عام 2020 يقودهن النساء وأن النساء يكسبن أقل بنسبة 18 ٪ في الساعة مقارنة بزملائهن الذكور. يلتزم Garth بجعل هذه عدم المساواة مرئية وتشجع النساء على الظهور بثقة ومشاركة قصصهن.

من أجل إحراز تقدم حقيقي فيما يتعلق بالعدالة الجنسانية ، من الأهمية بمكان أن تدعم النساء بعضهن البعض والعمل من أجل أهدافهن. يشجع Garth مستمعيهم وأتباعهم على التوصية بالنساء الشجاعات للتعبير عنها علنًا وتعزيز "الأخوة" للحد من المنافسة. إن التزامهم المستمر ورحلتهم الشخصية هما دليل على القوة التي تكمن في التمكين وفي المجتمع.