Pirmą kartą moterų vadovybė Britanijos slaptosios tarnybos MI6: Metreweli perima!

Pirmą kartą moterų vadovybė Britanijos slaptosios tarnybos MI6: Metreweli perima!

Großbritannien - Sekmadienį Didžioji Britanija pirmą kartą priėmė istorinį sprendimą, paskyręs moterį į MI6 užsienio žvalgybos agentūros vadovą. Blaise'as Metreweli, kuris šiuo metu dirba „MI6“ technologijų direktoriumi, rudenį perims vadovybei ir taip seka Richardą Moore'ą, kuris nuo 2019 m. Laikė šį postą. „Metreweli“, kuris 1999 m. Įėjo į Slaptosios žvalgybos tarnybą (SIS), jau turėjo didelę patirtį vykdant Vidurinę Rytų ir Europoje. Ankstesnėje įstaigoje ji yra vadinama „Q“, o naujame vaidmenyje ji veiks pagal tradicinę santrumpą „C“.

Paskyrus Metreweli, visas tris dideles Britanijos slaptas tarnybas - MI6, MI5 ir GCHQ - dabar turi moterų lyderes. Kaip OE24, MI5 pirmą kartą vedė moteris 1990 m. iš kurių bus Didžioji Britanija, ypač kalbant apie santykius su Rusija, Kinija ir Iranu.

Naujosios lyderystės iššūkiai

Didžiausi iššūkiai, kuriuos susitiks „Metreweli“, yra Rusijos veikla, pasak Britanijos slaptosios tarnybos, Europoje įvykdė sabotažo bylas, kad įbaugintų Ukrainos rėmėjus. 2021 m. Pekiną taip pat klasifikavo kaip „svarbiausią prioritetą“. Be to, Iranas kaltinamas dėl žmogžudystės ir pagrobimo planų prieš disidentus Didžiojoje Britanijoje, o tai daro didelę įtaką MI5 darbui. Metreweli suteikia vertingos patirties, nes ji anksčiau dirbo vadovaujančioje pareigose MI5 ir studijavo antropologiją Kembridžo universitete.

„Metreweli“ paskyrimas yra ne tik svarbus MI6 žingsnis, bet ir signalas besikeičiančiam sektoriui. Istoriškai moterys Didžiosios Britanijos žvalgybos istorijoje dažnai turėjo susidurti su struktūrinėmis kliūtimis ir diskriminacija. Daugelis buvo stumiami į sekretorių vaidmenis arba buvo naudojami kaip „medausviečiai“. Tačiau aštuntojo dešimtmečio pabaigoje žmonės reguliariai ėmė įdarbinti moteris kaip slaptosios tarnybos pareigūnus, o tai yra tradiciškai vyrų dominuotos pramonės pokyčiai.

Pažvelkite į „Slaptosios tarnybos“ moteris

iššūkiai, su kuriais šiame sektoriuje susiduria moterys, yra įvairūs. [FT] straipsnyje (https://www.ft.com/content/74172c0-e76-eee76-bfcd-4fabc1fb405d) pabrėžiama SIS moterų patirtis, įskaitant Kathy teiginius, vieną iš keturių SIS direktorių, apibūdinančių jų karjerą aplinkoje. Pabrėžiama slaptosios tarnybos darbo įvairovės svarba, ypač atsižvelgiant į pusiausvyrą tarp darbo ir šeimos.