Seksuelle overgrep i NEU-ULM sykehjem: Undersøkelser startet!
I NEU-ULM, en bekymringsfull påstand omhandler etterforskerne til det kriminelle politiet: en pleier sies å ha passert en sårbar pasient. I følge informasjon om at det swabianske politiets hovedkvarter bekreftet i Kempten, blir en ansatt ved sykehjemmet etterforsket etter at en kollega sies å ha observert i en kompromitterende situasjon med pasienten.
Tidlig morgen 26. august, rundt klokka 16.00, rapporterte sykepleieren hva hun hadde sett. Ifølge vitnet ble pasienten, som lider av sterk demens, delvis avkledd. Omsorgspersonen sies å ha forlatt rommet, noe som alvorlig forstyrret sykepleieren og fikk det til å anta et mulig seksuelt overgrep.
Bakgrunn av undersøkelsen
Overraskende nok ble annonsen bare refundert en uke etter hendelsen, og ikke av sykehjemmet, men av sykepleieren som hadde observert situasjonen. De pårørende til de berørte menneskene ble informert umiddelbart. Hendelsen kaster et sterkt lys over de eksisterende bekymringene for omsorgskvaliteten i dette anlegget, som ikke har vært i negative overskrifter for første gang.
Sykehjemmet i Neu-Ulm har allerede hatt en problematisk historie: "september 2023 til april 2024" Seriøse kvalitetsunderskudd "har blitt funnet. Ikke bare det dårlig trente personalet var det å si det, men også det å være med å gjøre det som ikke var kjent med å gjøre det som ikke var det som ikke var det som ikke var det som ikke var det som ikke var det som ikke var det som ikke var det som ikke var det som ikke var det. Stopp for hjemmet, som har 120 plasser for innbyggerne
Offentlige reaksjoner og klager
Rapportene om sykehjemmet går utover den mistenkte seksuelle volden. Brukere har lagt igjen anmeldelser i online plattformer som spenner fra "for lite mat" til "feil medisiner". Slike lidenskapelige tilbakemeldinger gjør det klart at mange borgere med rette er opptatt av de hyppige klagene. Andre omsorgsfasiliteter til samme transportør ser ikke ut til å være skånet for lignende hendelser; For eksempel rapporterte Ostfriesen Zeitung nylig om massive omsorgsfeil i et annet hjem av selskapet i distriktet.
Med tanke på disse alvorlige påstandene, gjenstår det å se hvordan de offisielle organene vil reagere på det. Ledelsen av sykehjemmet har indikert en klar linje: i tilfelle kriminelle hendelser, vil man umiddelbart reagere med konsekvenser av arbeidsrett, noe som kan føre til oppsigelse og straffskyld. Den berørte institusjonen er under nøye utveksling med myndighetene for å avklare hendelsene og om nødvendig for å ta de nødvendige tiltakene.
For ytterligere informasjon og gjeldende utvikling for denne bekymringsfulle saken,
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)