E-learning przeciwko wyzysku pracy: błysk nadziei dla osób dotkniętych

E-learning przeciwko wyzysku pracy: błysk nadziei dla osób dotkniętych

Bonn, Deutschland - W Niemczech walka z wykorzystaniem pracy i przymusową pracą jest nasilana przy użyciu nowoczesnych technologii. Kontrola finansowa niezgłoszonej pracy (FKS) administracji celnej założyła teraz nowe narzędzie e-learningowe, które zostało specjalnie opracowane ze względu na jej potrzeby. Inicjatywa ta jest wynikiem ścisłej współpracy między Federalnym Ministerstwem Pracy i Spraw Społecznych (BMA) i General Customs Dyrekcji (GZD).

Niezakładana praca i nielegalne zatrudnienie należą do centralnych zadań FKS. Urząd ten został również zlecony od 2019 r. W ramach działań wbrew wyzyskującym warunkom pracy. Aby zaoferować pracownikom wykwalifikowane szkolenie w tych wrażliwych obszarach, wystrzelono narzędzie cyfrowego uczenia się z tytułem „Wykorzystanie pracy, przymusową siłę roboczą i handel ludźmi - rozpoznawanie i reagowanie”.

tło i znaczenie

Sytuacja w odniesieniu do ekspozycji na pracę znacznie wzrosła w ostatnich latach. Według Międzynarodowej Organizacji Pracy przerażająca kwota około 236 miliardów dolarów jest generowana rocznie przez siłę roboczą. Wiele osób jest również dotkniętych w Niemczech, co często zdarza się tylko w tajemnicy. Ostatnie dochodzenie w sprawie organów celnych pokazuje, że w tej dziedzinie istnieje wiele niezgłoszonych spraw.

Narzędzie e-learningowe ma na celu wsparcie pracowników FKS w identyfikacji nadużyć. Oferuje kompleksowy przegląd odpowiednich branż, typowych wskaźników zatrudnienia wyzysku, a także informacje o prawach dotkniętych problemów. Punkty te są kluczowe w celu przekazania pracownikom niezbędnej wiedzy, aby móc skutecznie odkryć siłę przymusową i wyzysku.

Innym centralnym elementem programu szkoleniowego są studia przypadków z praktyki kontrolnej, które mają pomóc uczestnikom w wykorzystaniu wiedzy teoretycznej w rzeczywistych sytuacjach. Ta metoda nie tylko wyostrza świadomość problemu, ale także promuje zdolność pracowników do szybkiego i skutecznego udzielania pomocy.

Współpraca i przyszłe kroki

Opracowanie narzędzia e-learningowego opiera się na kompleksowej współpracy, która rozpoczęła się w 2021 r. Z umową ramową między BMA a Federalnym Ministerstwem Finansów (BMF). Współpraca ta została zainicjowana przez wspólny cel skutecznego zwalczania nielegalnych form zatrudnienia i skarg na rynku pracy. Niemiecka Konfederacja Związków Zawodowych (DGB) jest również zaangażowana w tę inicjatywę, która podkreśla znaczenie tego tematu.

Wdrożenie tego innowacyjnego podejścia szkoleniowego jest uważane za podstawowy krok w celu poprawy walki z wykorzystaniem pracy i przymusową pracą w Niemczech. Ze względu na ukierunkowane szkolenie pracownicy będą w stanie lepiej udzielić pomocy i zapewnić ofiarom przymusowej siły roboczej wsparcie, których pilnie potrzebują.

Aby uzyskać więcej informacji i głębszy wgląd w ten temat, bieżące raporty i analizy DetailsOrtBonn, Deutschland