Välkommen Tim Gilbert-Lichtenberg: Ny chef för Welcome Hotels!

Veröffentlicht:

Von:

Lichtenberg, Deutschland - Tim Gilbert-Lichtenberg presenterades som den nya klusterchefen för Welcome Hotels Wesel och Village Münsterland i Legden. Han tog över sin position den 1 januari 2025 och har en långsiktig karriär inom hotellbranschen. Tidigare var han chef för Wien House av Wyndham Ernst Leitz i Wetzlar.

I sin yrkeskarriär fick Gilbert-Lichtenberg omfattande erfarenheter i olika ledningspositioner, inklusive som hotellchef i Innside av Meliá Frankfurt Ostende och som vice hotelldirektör i Ibis Frankfurt Centrum. Han arbetade också som Cluster Revenue Manager och före öppningschef på Trip Inn Hotels. Han började sin karriär med en lärling som hotellspecialist i Best Western Hotel Wetzlar, i samarbete med Best Western Plus Hotel SteinSgarten och den tidigare Best Western Plus Hotel Yachtclub.

Utvidgning av välkomsthotell

Jürgen von Massow, chef för de välkomsthotellen, betonar Gilbert-Lichtenbergs operativa och strategiska färdigheter. Välkomsthotellen Wesel erbjuder 103 rum och sviter, 12 konferensrum, två restauranger och ett wellnessområde. Välkomsthotellet Dorf Münsterland i Legden har 131 rum, sviter och lägenheter, åtta konferensrum och ett multifunktionellt rum för upp till 1 400 personer.

Hotellbranschen hävdar att högre löner inte är möjliga eftersom gästerna inte är villiga att betala mer. Gilbert-Lichtenberg ifrågasätter detta perspektiv och betonar att långsiktiga fördelar kan nås med högre löner. Ett annat problem är den pågående anställdas rotation mellan hotell på samma plats och behovet av att erbjuda anställda mer än andra branscher.

Han betonar att lön är avgörande som en grundstruktur och att andra tjänster som tillägg eller premier inte kan utgöra ett ersättare för låga löner. Uppfattningen att tips kan betraktas som uppskattning är inte acceptabel för Gilbert-Lichtenberg eftersom den inte ersätter några löner. Han kallar också effekterna av Corona på hotellbranschen, eftersom anständiga löner kan ha hållit personal framför krisen.

Han kräver investeringar i personal innan intäkterna är optimerade för att säkerställa branschens långsiktiga framgång och kritiserar sättet att tänka att första intäkter bör följa och sedan följer investeringar vad han ansåg felaktigt.

Ytterligare information om den nya utvecklingen inom hotellbranschen kan hittas på linkedin

-transmitted by West-Ost-Medien

Details
OrtLichtenberg, Deutschland
Quellen