Vienne dans le boost personnel: pour remplir 20 000 emplois d'ici 2030!

Vienne dans le boost personnel: pour remplir 20 000 emplois d'ici 2030!

Wien, Österreich - La ville de Vienne est confrontée à une tournure spectaculaire dans sa situation personnelle. Environ 67 000 employés de l'administration municipale, des responsables administratifs à l'élimination des éducateurs, sont au centre des défis actuels. En raison de la vague de retraite des millésimes de naissance-Strong, une pénurie alarmante de travailleurs qualifiés, tels que ORF Vienne, rapporté . Afin de relever ce défi, la ville a lancé une offensive complète du personnel en mars 2023 qui porte des fruits importants.

La mesure a un effet: en 2023, 6 052 nouveaux employés ont déjà été embauchés - plus que les années précédentes, ce qui dépasse les départs. La ville, dit-on, est désormais mieux préparée pour le changement démographique et peut spécifiquement répondre aux exigences du personnel dans des domaines importants tels que les soins, les jardins d'enfants et l'administration. De plus, il y a eu une augmentation soudaine des applications: par rapport à l'année précédente, la ville a enregistré une augmentation de 40% des applications, ce qui signifie environ 7 900 par mois.

Solutions innovantes pour les employés

La ville de Vienne attache également une grande importance à la satisfaction de ses employés. Les informations sur les offres d'emploi actuelles et les opportunités de carrière sont accessibles via la plate-forme "mon travail d'emploi pour Vienne" sur l'intranet, comme expliqué dans le rapport par jobs.gv.at . Cette initiative devrait permettre aux employés d'être toujours bien informés et de planifier leur carrière de manière ciblée. Pour les employés qui n'ont pas d'accès Internet ou de dispositifs techniques correspondants, le travail Infocentrer est un point de contact important pour obtenir un support et des informations.