Vienāda samaksa par vienādu darbu: Vīnes cīņa pret ienākumu atšķirībām

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Vīne veicina vienlīdzīgas iespējas: Vienlīdzīgas atalgojuma diena 2025 parāda dzimumu darba samaksas atšķirības un Vīnes iniciatīvas ienākumu vienlīdzības jomā.

Wien fördert Chancengerechtigkeit: Equal Pay Day 2025 zeigt Gender Pay Gap und Wiens Initiativen zur Einkommensgleichheit.
Vīne veicina vienlīdzīgas iespējas: Vienlīdzīgas atalgojuma diena 2025 parāda dzimumu darba samaksas atšķirības un Vīnes iniciatīvas ienākumu vienlīdzības jomā.

Vienāda samaksa par vienādu darbu: Vīnes cīņa pret ienākumu atšķirībām

2025. gada 2. novembrī Vīnē tika atzīmēta Vienlīdzīga darba samaksas diena, kas ir svarīga diena, kas akcentē sieviešu un vīriešu ienākumu nevienlīdzību. Austrijas galvaspilsētā dzīvo gandrīz vienāds sieviešu un vīriešu skaits, un sievietes veido 51 procentu no iedzīvotāju skaita. Tomēr pastāv atšķirības starp dzimumiem atalgojumā, kas liecina, ka sievietes pelna mazāk nekā viņu kolēģi vīrieši. Darba un ekonomikas pilsētas padomniece Barbara Novaka uzsvēra Vīnes novatorisko lomu valsts salīdzinājumā, jo pilsētā ir viszemākā atalgojuma atšķirība starp dzimumiem.

Vienlīdzīgas darba samaksas diena ir iespēja izcelt Vīnes pilsētas pasākumus, kuru mērķis ir novērst ienākumu atšķirības un radīt vienlīdzīgas iespējas. Sieviešu atbalstam pilsētā tiek īstenotas dažādas programmas, tostarp vafes sieviešu darba fonds, kas piedāvā kvalificētu arodapmācību sievietēm bez pabeigtām apmācībām, kā arī uzņēmējdarbības aģentūras vadīto starta pakalpojumu uzņēmējdarbības uzsākšanas atbalstam. Ir arī iniciatīva MINT, kas īpaši veicina meitenes un sievietes matemātikā, datorzinātnēs, dabaszinātnēs un tehnoloģijās.

Ekonomiskais dinamisms caur sievietēm

2024. gadā Vīnē tika dibināti 7508 jauni individuālie uzņēmumi, no kuriem iespaidīgos 43,2 procentus dibināja sievietes. Tas uzsver, cik sievietes būtiski veicina pilsētas ekonomikas dinamismu un novatorisko spēku. Vīne īpaši reklamē sievietes uz nākotni orientētās nozarēs, kas atbalsta godīgākas un iekļaujošākas sabiedrības attīstību.

Taču sieviešu izaicinājumi pārsniedz ekonomikas jomu. Saskaņā ar Pasaules Veselības organizācija Diskriminācija dzimuma dēļ ir plaši izplatīta un ietekmē arī piekļuvi veselības pakalpojumiem. Sievietes un meitenes bieži saskaras ar šķēršļiem, kas ierobežo viņu piekļuvi veselības informācijai un pakalpojumiem. Tie ietver mobilitātes ierobežojumus, lēmumu pieņemšanas pilnvaru trūkumu un diskriminējošu attieksmi.

Dzimums un veselība

Saskaņā ar PVO datiem sievietes un meitenes visā pasaulē saskaras ar lielāku neparedzētas grūtniecības, seksuāli transmisīvo infekciju un citu veselības problēmu risku. Daudzās sabiedrībās viņiem ir arī lielāks vardarbīgu uzbrukumu un diskriminācijas risks. Kaitīgas dzimumu lomas var ne tikai ietekmēt sieviešu veselību un labklājību, bet arī negatīvi ietekmēt vīriešus un zēnus, veicinot riskantu uzvedību un apgrūtinot piekļuvi veselības pakalpojumiem.

Kopumā Vienādas atalgojuma diena Vīnē parāda, ka vienlīdzīgas iespējas ir ne tikai ekonomisks, bet arī sociāls jautājums. Ar pašreizējiem pasākumiem Vīnes pilsēta vēlas samazināt ienākumu atšķirības un veicināt visu dzimumu veselību un labklājību.