Wenen staat voor uitdagingen: 100.000 banen in gevaar!

Wenen staat voor uitdagingen: 100.000 banen in gevaar!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - In Wenen in de komende vijf jaar zijn er indrukwekkende 7.000 bedrijven om geschikte opvolgers te vinden in termen van bijna 100.000 banen. Zoals de Kamer van commercie vienna zijn decisief voor de stabiliteit en groei van bedrijfslocaties. Walter Ruck, president van de kamer, benadrukt dat overnames ervoor zorgen dat waardevolle innovaties en knowhow in de bedrijven blijven en dat banen worden beveiligd. Bovendien toont 61 procent van de opvolgers aan dat ze de verkoop van de overgenomen bedrijven konden verhogen.

Een uitgebreid onderzoek naar MKB -onderzoek Oostenrijk over "bedrijfsoverdracht en successen in Oostenrijk" illustreert de dimensie van de uitdagingen: ongeveer 25.000 bedrijven zullen in de komende vijf jaar moeten worden overgedragen, wat betrekking heeft op meer dan 321.000 banen. De meest voorkomende redenen voor een overgang naar het bedrijf behalen het pensioen -in staatspunt (68 procent). Volgens het rapport heeft 55 procent van de opvolgingen een familiebasis, terwijl de externe overdracht 45 procent is. Uit het onderzoek blijkt ook dat 36 procent van de nieuwe eigenaren extra personeel inhuurt, wat het voortbestaan van het bedrijf bevordert.

Grote uitdagingen in opvolger

De overdracht van een bedrijf brengt echter talloze uitdagingen met zich mee - in het bijzonder belasting- en juridische aspecten en conflicten tussen de overdrachtspartijen. Veel transfers vinden de zoektocht naar een geschikte opvolger als een grote hindernis. Bijna de helft van de potentiële transfers heeft dit al extern advies gebruikt of plant dit al. De