Desarrollo del humo en la guardería: Brigada de incendios en uso contra el peligro del fuego!

Desarrollo del humo en la guardería: Brigada de incendios en uso contra el peligro del fuego!

Wäscherei, Österreich - El viernes por la noche, poco antes de las 9 p.m., la brigada de fuego en St. Pölten fue alertada de un incendio dramático. Un empleado de un servicio de guardia había notado la densidad en un centro de guardería en su ronda de control e inmediatamente informó a la brigada de bomberos, como noen. El servicio de seguridad inmediatamente buscó la causa y rápidamente descubrió que una lavadora estaba en llamas en la lavandería.

En el medio de estos emocionantes eventos, fumar en el lugar de trabajo sigue siendo una disputa constante. De acuerdo con negocios-on.de , fumar en muchas compañías trae conflictos con ellos, ya que los fumadores también necesitan descansos, que muchos no fumadores perciben como injustos. La situación legal es clara: los descansos para fumar generalmente no forman parte de las horas de trabajo remuneradas. Los empleadores son responsables de encontrar una solución que tenga en cuenta las necesidades de ambos grupos.

Algunas compañías permiten descansos para fumar sin retrabajo, lo que solo funciona si todos los empleados obtienen tiempos de descanso similares, independientemente de su comportamiento de humo. En empresas que no respaldan tales regulaciones, los fumadores tienen que cambiar sus descansos a los tiempos especificados. El complejo asunto en torno a fumar en el lugar de trabajo requiere la creatividad de los empleadores para proteger los requisitos de la ley laboral y la equidad hacia los no fumadores.