Το αφεντικό της Mercedes Källenius προειδοποιεί: Τα υψηλά επίπεδα αναρρωτικής άδειας θέτουν σε κίνδυνο τις θέσεις εργασίας!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Το αφεντικό της Mercedes Ola Källenius επικρίνει το υψηλό επίπεδο ασθένειας στη Γερμανία και ζητά μεταρρυθμίσεις στο σύστημα ειδοποίησης ασθενειών.

Mercedes-Chef Ola Källenius kritisiert den hohen Krankenstand in Deutschland und fordert Reformen im Krankmeldesystem.
Το αφεντικό της Mercedes Ola Källenius επικρίνει το υψηλό επίπεδο ασθένειας στη Γερμανία και ζητά μεταρρυθμίσεις στο σύστημα ειδοποίησης ασθενειών.

Το αφεντικό της Mercedes Källenius προειδοποιεί: Τα υψηλά επίπεδα αναρρωτικής άδειας θέτουν σε κίνδυνο τις θέσεις εργασίας!

Στον αγώνα κατά των ανησυχητικών επιπέδων ασθένειας στη Γερμανία, το αφεντικό της Mercedes, Ola Källenius, βρήκε ξεκάθαρα λόγια. Το υψηλό επίπεδο ασθένειας στα γερμανικά εργοστάσια της εταιρείας του δεν είναι μόνο ενοχλητικό, αλλά θα έθετε σε κίνδυνο την ανταγωνιστικότητα. Σύμφωνα με μελέτες, αυτή η τιμή εκεί είναι υπερδιπλάσια σε σύγκριση με άλλες διεθνείς τοποθεσίες, κάτι που ο Källenius θεωρεί απαράδεκτο. "Δεν θα έπρεπε να είναι τόσο εύκολο να καλέσει κανείς άρρωστο. Όποιος αρρωσταίνει αδικαιολόγητα συμπεριφέρεται χωρίς αλληλεγγύη", εξήγησε, ασκώντας έτσι πίεση στους λήπτες πολιτικών αποφάσεων να μεταρρυθμίσουν το υπάρχον σύστημα merkur.de.

Η καθιέρωση της τηλεφωνικής αναρρωτικής άδειας το 2020 έχει επικριθεί ιδιαίτερα. Οι εργοδοτικές ενώσεις έχουν επανειλημμένα προειδοποιήσει ότι γίνεται κατάχρηση αυτής της ρύθμισης και έχει συμβάλει στην αύξηση των αναρρωτικών αδειών. Παρά τις ανησυχίες αυτές, η ένωση γενικών ιατρών περιγράφει την τηλεφωνική αναρρωτική άδεια ως πρακτική και τα επιχειρήματα των εργοδοτών ως αβάσιμα, γεγονός που απλώς ενισχύει την έκκληση του Källenius για αναθεώρηση του συστήματος. Το 2024 έχει ήδη καταγραφεί νέα υψηλά ποσοστά ασθενειών, γεγονός που δείχνει ότι υπάρχει επείγουσα ανάγκη δράσης spiegel.de καθορίζει.

Εκτός από τις εσωτερικές προκλήσεις, η Mercedes αντιμετωπίζει επίσης εξωτερικές οικονομικές δυσκολίες, ιδιαίτερα στις δραστηριότητές της στην Κίνα. Πρόσφατα, σημειώθηκε δραματική πτώση των κερδών άνω του 50% το τρίτο τρίμηνο, αυξάνοντας την πίεση στην εταιρεία να μειώσει το κόστος και να αυξήσει την αποτελεσματικότητα. Προκειμένου να εξοικονομηθούν περίπου πέντε δισεκατομμύρια ευρώ έως το 2027, σχεδιάζονται ήδη εκτεταμένα μέτρα εξοικονόμησης για τη διασφάλιση της χρηματοπιστωτικής σταθερότητας.