Конфликт на колективното договаряне в Шпандау: BMW и Siemens постигнаха споразумение след стачка!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

IG Metall и работодателите в Шпандау се договориха за увеличение на заплатите след стачките в BMW и Siemens. Подробности за споразумението.

Конфликт на колективното договаряне в Шпандау: BMW и Siemens постигнаха споразумение след стачка!

В Шпандау, където улиците бяха разтърсени от стачки на 12 ноември 2024 г., IG Metall и асоциациите на работодателите най-накрая постигнаха пробив! След 18 часа разгорещени преговори беше постигнат компромис, който увеличава заплатите на служителите на BMW и Siemens. Споразумението идва след интензивни протести, при които над половин милион работници в цяла Германия излязоха на улицата с искане за по-добри условия.

IG Metall поиска увеличение на заплатите със седем процента и увеличение на заплащането за обучение със 170 евро. Първоначално работодателите предложиха само 1,7 процента от юли 2025 г. Но след дълги преговори беше постигнато споразумение: от април 2025 г. заплатите ще се повишат с 2,0 процента, последвано от допълнително увеличение от 3,1 процента година по-късно. Освен това служителите ще получат еднократно плащане от 600 евро на 1 февруари 2025 г. и увеличение на допълнителното възнаграждение съгласно колективния трудов договор до 900 евро от февруари 2026 г.

Реакции от BMW и Siemens

Реакциите на BMW и Siemens са постоянно положителни. Говорителят на Siemens Констанце Сомборн похвали бързия компромис, въпреки че отбеляза, че споразумението е „на границата“. Дългосрочният срок от 25 месеца до октомври 2026 г. дава сигурност на компаниите, които планират. Увеличаването на възнаграждението за обучение също се разглежда като стъпка в правилната посока за повишаване на привлекателността на обучението.

Маркус Капицке, председател на работническия съвет в BMW Motorradwerke, описа колективния договор като „добър компромис“. Непропорционалното увеличение за обучаемите е повече от заслужено. Преговорите подобриха не само заплатите, но и условията на труд, което е от голямо значение за бъдещето на служителите.