يحتفل Geberit 30 عامًا من التدريب المهني: التركيز على الفرص الوظيفية!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

احتفل Geberit في Pottenbrunn لمدة 30 عامًا من التدريب المهني الناجح مع حلقة النقاش والفرص الوظيفية الجديدة.

Geberit in Pottenbrunn feierte 30 Jahre erfolgreiche Lehrlingsausbildung mit Podiumsdiskussion und neuen Karrieremöglichkeiten.
احتفل Geberit في Pottenbrunn لمدة 30 عامًا من التدريب المهني الناجح مع حلقة النقاش والفرص الوظيفية الجديدة.

يحتفل Geberit 30 عامًا من التدريب المهني: التركيز على الفرص الوظيفية!

احتفل Geberit في Pottenbrunn بالذكرى السنوية الرائعة في 12 سبتمبر 2025: 30 عامًا من التدريب المهني. لقد تغير عرض التدريب بشكل كبير منذ عام 1995. في حين لم يكن هناك سوى اثنين من التلمذة الصناعية للاختيار من بينها ، يتم تقديم أحد عشر مسارًا تدريبيًا مختلفًا اليوم. منذ ذلك الحين ، أكمل 141 متدربًا تدريبهم المهني في الشركة ، والتي تعمل كرائدة في السوق الأوروبية في الصناعة الصحية ولديها مقرها الرئيسي في سويسرا. تتراوح مجموعة المنتجات من السيراميك للمراحيض إلى أثاث الحمام وهي معروفة في جميع أنحاء العالم.

كجزء من الاحتفالات ، وقعت حلقة نقاش ، احتلها رؤساء الدولة وممثلي الصناعة. أكد الحاكم جوهانا ميكل-ليتنر على الأولوية العالية للتدريس والفرص الوظيفية الممتازة. وصف Wolfgang Ecker ، رئيس غرفة التجارة Lower Austria ، تدريب التدريب المهني لمدة 30 عامًا في Geberit كنموذج نموذج. شددت أنجيلا فيشر ، نائبة رئيس غرفة النمسا المنخفضة ، على معادلة التدريس وإمكانيات التطوير الوظيفي. أوضح المدير الإداري لشركة Geberit Helmut Schwarzl أن 45 ٪ من المديرين وأكثر من 60 ٪ من الموظفين في منطقة الإنتاج تمتعوا بالتدريب في Geberit.

مركز التدريب والمستقبل

يعمل حوالي 420 موظفًا حاليًا في موقع Pottenbrunn. يدرب Geberit الشباب في مختلف التدريب المهني ويبحثون بنشاط عن مواهب جديدة للتدريب المهني. يتم ذلك في مركز تدريب ممتد يمكن زيارته بعد الحفل. كما قدم المتدربون مشروعًا اجتماعيًا لدعم مشروع مدرسي في كمبوديا ، والذي يوضح التزام الشركة بما يتجاوز التدريب المهني.

يتم التأكيد على أهمية التدريب التشغيلي ليس فقط في Geberit ، ولكن أيضًا في جميع أنحاء ألمانيا. تؤكد وزارة الاقتصاد الفيدرالية على أن لوائح التدريب تحدد المعايير على مستوى البلاد لمحتوى التدريب والوساطة الزمنية والامتحانات والاعتراف بالدولة للدرجات هي ختم مهم للجودة لأصحاب العمل. تعد عملية تحديث لوائح التدريب أمرًا بالغ الأهمية للاقتصاد من أجل مواجهة التحديات الحالية مثل التحول الرقمي والبيئي.

يحافظ Geberit على هذه المتطلبات ويقدم التدريب في Pottenbrunn لا يعلم المعرفة المتخصصة فحسب ، بل يركز أيضًا على عناصر مثل حماية البيئة والرقمنة والاستدامة. يعد التدريب المهني في Geberit أساسًا قويًا للعديد من الشباب الذين يرغبون في الحصول على مهنة في عالم العمل اليوم. هناك حاجة إلى المزيد والمزيد من المتخصصين المدربين ، خاصة في مهن النعناع ، والذي يزداد الطلب بسرعة بسبب الرقمنة التدريجية.

بشكل عام ، مع تدريبه على التدريب المهني الذي استمر 30 عامًا ، لا يوضح Geberit الالتزام فقط بتكوين المواهب الشابة ، ولكن أيضًا الاستعداد لمواجهة تحديات عالم العمل الحديث وفي الوقت نفسه لتحمل المسؤولية الاجتماعية.

لمزيد من المعلومات حول التدريس في Geberit والفرص الوظيفية المرتبطة بها ، تفضل بزيارة موقع الويب الخاص بـ تشفير. الأهمية الواسعة للتدريب هي أيضا إلى جانب وزارة الاقتصاد الفيدرالية لقراءة حيث تتم مناقشة التطورات في التدريب المهني المزدوج. يقدم انطباعات إضافية للاحتفال والتغييرات في السنوات الثلاثين الماضية Nö.gv.