Obrazovna ofenziva u Beču: 55.000 specijalista koje je hitno željelo!

Obrazovna ofenziva u Beču: 55.000 specijalista koje je hitno željelo!

Wirtschaftskammer Wien, Straße der Wiener Wirtschaft 1, 1020 Wien, Österreich - U Beču, potreba za kvalificiranim stručnjacima porasla je na novi maksimum u narednim godinama! Kao što se u sveobuhvatnoj studiji otkriva Budna gospodarska komora, samo u naredne tri do pet godina traži se oko 55.000 kvalificiranih zaposlenika. Ovi alarmantni brojevi predstavljeni su na zajedničkoj konferenciji za novinare, a zamjenik gradonačelnika Christoph Return i predsjednik WK-a Walter Ruck. Analiza, koju je proveo Makam Research na temelju anketa na 925 bečkih tvrtki, ukupno oko 80 000 zaposlenih pokazuje da potražnja sa svih razina obrazovanja, od nastave do sveučilišta primijenjenih znanosti do sveučilišta.

"Potraga za stručnjacima jedan je od najvećih izazova za gospodarstvo", naglasio je Ruck tijekom najave. Velika potražnja za pripravnicima značajno se povećala posljednjih godina: prije tri godine, samo je 25% bečkih tvrtki htjelo obučiti više pripravnika, sada preko 40%. Pedeset posto potrebe za kvalificiranim radnicima eliminirano je na ovom području, što je ključno za rast bečkog gospodarstva. Grad Beča odgovorio je i sve se više oslanja na obrazovanje u vladinim agencijama! Novi centri za obuku i inicijative za buduće odgajatelje u vrtiću već su u početnim blokovima kako bi osigurali potomstvo.

Potrebna specijalna ofenziva

Kako bi se suprotstavilo akutnom nedostatku kvalificiranih radnika, Gospodarska komora bečke poziva na sveobuhvatnu kvalificiranu radničku ofenzivu. Ovaj katalog mjera uključuje područja obrazovanja, priliva i potencijalne uporabe. Između ostalog, predlaže se ponuditi stipendije za odrasle koji započinju naukovanje, a naukovanje će također biti prepoznato kao pristup pristupa za specijalističku studiju. Pored toga, gospodarska komora smatra reformu crveno-bijelo crvene karte potrebne za ubrzanje imigracije kvalificiranih radnika. Daljnje mjere obuke također su povećane kako bi se promovirala obuka zaposlenika, posebno u IT području, gdje se može očekivati ​​rastuća potražnja ...

Ovi razvojni događaji od velike su važnosti za budućnost bečkog gospodarstva. Obrazovanje je ključ uspješne karijere, a nedostatak kvalificiranih radnika može imati trajan utjecaj na ekonomiju u narednim godinama. Mjere koje su sada poduzete mogle bi biti odlučne za Beč da i dalje budu atraktivno mjesto za tvrtke i stručnjake u budućnosti, poput "https://www.ots.at/a/obs_20230201_obs0024"> ots.at Izvješteni su i rezultati koji su potrebni u skladu s tim da su u fokusiranju "https://press.wien.gv.at/presse/202/24/aviso-pk-pk-ruck-wiederkwiederehr-bildewege-fuer-e-e-e-e-e-e-stadt"> Press.wien.gv.at .