Women's Power in the Lead: Online Salon for suksess 20. januar!
Women's Power in the Lead: Online Salon for suksess 20. januar!
Speyer, Deutschland - 20. januar 2025 vil en online kvinnesalong for akademiet for kvinner finne sted i Heinrich Pesch Haus fra kl. til 8 p.m. Administrerende partner for Eberle Bau i Landau, Heike Eberle, vil fremstå som en impuls. Temaet for arrangementet, som er gratis, er "forbli vellykket i lederstillinger i utfordrende tider". Eberle har med suksess designet nye ting i et mannlig dominert miljø og gir selvbiografisk innsikt i karrieren i boken hennes "Open Doors".
Arrangementet er rettet mot kvinner som tar ledelsen, stiger opp eller allerede har lederansvar. Fokuset er på kjønnsrettferdighet på jobb og promotering av kvinnelige styringsnivåer. Registrering er påkrevd og kan gjøres på nettstedet www.heinrich-pesch-haus.de/veranstanungen. Arrangementet vil finne sted i et virtuelt konferanserom via Microsoft -team, tilgangskoblingen blir sendt en dag før arrangementet.
Kvinner i lederstillinger over hele verden
ifølge en analyse, som ble publisert av Fokus er på Fortune 500 -selskapene i USA, der bare åtte prosent av lederne er kvinner. For 20 år siden var det bare tre kvinner på denne listen.
Som en del av Grant Thorntons “Woman in Business Report 2021” ble det funnet fremskritt i likestilling. I hele EU er mer enn en tredjedel av forvaltningsposisjonene til kvinner okkupert, med den kritiske terskelen på 30 prosent som blir overskredet i alle regioner, bortsett fra Asia-Pacific-regionen. Til tross for denne fremgangen, har Covid 19 -pandemien negativt påvirket likheten mellom kjønnene. Kvinner gjør tre ganger så mye ubetalte husarbeid som menn, og mange respondenter mener at fleksible arbeidsmodeller er fordelaktige på lang sikt for kvinnekarrieren. Derfor bør selskaper fra pandemi lære og tilby mer fleksibilitet og fremme integrerende kultur.
Kommentare (0)