البطالة في فيينا: الزيادة تتباطأ، والأمل في المستقبل!

البطالة في فيينا: الزيادة تتباطأ، والأمل في المستقبل!

ولا يزال وضع سوق العمل في فيينا متوترا، على الرغم من أنه يمكن ملاحظة بعض التباطؤ في ارتفاع معدلات البطالة. وفقا لذلك ايه ام اس فيينا وتم تسجيل إجمالي 119.136 شخصًا كعاطلين عن العمل في مايو 2025، وهو ما يمثل زيادة بنسبة 6.1 بالمائة مقارنة بالعام السابق. ويمثل هذا التطور أدنى زيادة منذ عامين تقريبًا.

أعرب وينفريد جوشل، رئيس AMS فيينا، عن تفاؤله بشأن استقرار ديناميكيات البطالة، لكنه لا يرى أي تغييرات جوهرية في الاتجاه للعام الحالي. وهناك إشارة أخرى تتمثل في زيادة عدد الأشخاص في التدريب، والذي ارتفع أيضًا بنسبة 0.8 بالمائة ليصل إلى 37.635، بحيث يظهر مجموع المجموعتين زيادة إجمالية قدرها 4.8 بالمائة.

الفئات الخاصة المتضررة

الأرقام الخاصة بمن تزيد أعمارهم عن 50 عامًا والذين تقل أعمارهم عن 25 عامًا جديرة بالملاحظة بشكل خاص. وبين العمال الأكبر سنا، زادت البطالة أو المشاركة في التدريب بنسبة 5.4 في المائة، في حين زاد عدد الباحثين عن عمل من الشباب تحت 25 سنة بنسبة 6.3 في المائة. وفي هذا السياق، تناشد AMS الشباب الذين يرغبون في بدء التدريب المهني في الخريف أن يتواصلوا معهم على الفور. كما يتم تقديم الدعم في العثور على التدريب المهني المناسب.

ويظهر الطلب على الوظائف تطورات مختلفة إقليميا. وكان هناك انخفاض بنسبة 2.4 في المائة في عام البناء، في حين ارتفعت البطالة في إنتاج السلع والتجزئة بنسبة 8.2 في المائة لكل منهما. كما شهدت صناعة الفنادق والمطاعم زيادة بنسبة 6.6 بالمئة.

نظرة عامة على البطالة في فيينا

وانخفض خطر الفقر بين العاطلين عن العمل في فيينا بنسبة 11.4 نقطة مئوية مقارنة بعام 2021. وفي الوقت الحالي، يتعرض 40.9 في المائة من المستفيدين من مقياس الدعم الكلي لخطر الفقر، وهو أدنى رقم منذ عقد من الزمن. ويبلغ معدل التعرض لخطر الفقر للمواطنين غير النمساويين 48.6 في المائة، بينما يبلغ بالنسبة للمواطنين النمساويين 32.2 في المائة.

النظر إلى المستقبل

ويتم تحديث البيانات شهرياً لتقديم نظرة عامة واضحة عن تطورات سوق العمل. وفي أبريل 2025، تم تسجيل ما مجموعه 311.838 شخصًا في مقياس الدعم الكلي، وبلغ معدل البطالة 7.3 في المائة. وقد أثرت هذه الزيادة على جميع الفئات الاجتماعية والديموغرافية تقريبا، وتبين أنه لا تزال هناك حاجة إلى اتخاذ إجراءات. ولا تزال البطالة الطويلة الأجل تمثل مشكلة كبيرة حيث تبلغ نسبة العاطلين عن العمل 29 في المائة.

وبشكل عام، سيظل الدعم الذي يقدمه مقياس الدعم الكلي والبرامج المختلفة لتأمين فرص العمل ذا أهمية كبيرة من أجل مواجهة التحديات في سوق العمل بدافع الضرورة وخلق آفاق طويلة الأجل. العمل زائد يقدم إحصائيات وتحليلات شاملة للوضع الحالي.