Kaaos Kika/Leinerissä: Vihaiset asiakkaat painostavat työntekijöitä!
Kika/Leinerin asiakkaat ovat myllerryksessä konkurssin ja kelpaamattomien seteleiden pelosta. Liitto pyytää kunnioitusta.

Kaaos Kika/Leinerissä: Vihaiset asiakkaat painostavat työntekijöitä!
Äskettäin konkurssiin joutuneen Kika/Leiner-huonekaluketjun kireässä tilanteessa käydään rajuja riitoja levottomien asiakkaiden ja konttoreiden työntekijöiden välillä. GPA-ammattiliiton raportit sanovat, että asiakkaat purkavat tyytymättömyytensä suljetuista myymälöistä ja työntekijöiden arvottomista seteleistä. Myyjätä heitettiin kynttilänjalalla, kun taas toista työntekijää työnnettiin. Näitä eskalaatioita ei esiinny ainoastaan kassoilla, vaan myös myyntialueella, jossa työntekijät yrittävät neuvoa asiakkaita ennen kuin he menevät konkurssiin. Suuri levottomuus on, koska monet asiakkaat ovat jo maksaneet huonekalunsa ja joutuvat nyt huolehtimaan investoinneistaan tänään.at raportoitu.
GPA-pomo Barbara Teiber kehottaa asiakkaita olemaan turhautumatta työntekijöihin ja korostaa, että myös nämä työntekijät kärsivät työpaikkojensa menetyksestä. Kunnioittavaa käytöstä tarvitaan kiireesti, kun työntekijät ovat vaikeassa asemassa pysyäkseen sitoutuneina asiakkaisiin ja hoitaakseen jatkuvaa liiketoimintaa.
Ratkaisuna verovapaa työntekijöiden osakeomistus?
Toinen työmarkkinoihin vaikuttava aihe tarjoaa yrityksille uusia mahdollisuuksia lisätä työntekijöidensä motivaatiota. Työntekijän verovapaan osakeomistuksen ehtoja muutettiin vuonna 2021 siten, että verovapaan osakkeen raja nousi 1 440 euroon vuodessa. datev.de raportoitu. Tällä määräyksellä työnantajat voivat tarjota työntekijöilleen verovapaita osakkeita tai alennettuja osakeoptioita. Työntekijät hyötyvät, koska heistä tulee osaomistajia ja siten kasvava kiinnostus yrityksen taloudelliseen menestykseen.