Styria kjemper med rekordarbeidsledighet: Fokuser på den langsiktige arbeidsledige!

Styria kjemper med rekordarbeidsledighet: Fokuser på den langsiktige arbeidsledige!

Steiermark, Österreich - I Styria er situasjonen på arbeidsmarkedet alarmerende! I februar 2023 steg antallet arbeidsledige med 10,4 prosent sammenlignet med året før. Spesielt de langvarige arbeidsledige er bekymringsfulle - 9 946 personer er for tiden mer enn ett år uten jobb. Dette representerer en økning på 20 prosent, som rapporter orf.at . En viktig trend viser at minst halvparten av denne langsiktige arbeidsledige er eldre enn 50 år og nesten 60 prosent lider av helsebegrensninger. Dette er en alarmerende situasjon fordi det er spesielt utfordrende for denne gruppen å komme inn i arbeidsmarkedet igjen. AMS-sjef Karl-Heinz Snobe advarer om at selv med en bedre økonomisk situasjon, finner denne gruppen ofte en ny jobb.

Styrian AMS er bekymret for det stagnerende antall ledige stillinger. Som Kleinezeitung.at er for øyeblikket, som er arbeid som er arbeid som er arbeid som er arbeid som er arbeid som er en arbeid som er en økning. Det er spesielt dramatisk at antallet mennesker som har vært uten arbeid i lang tid. Snobe beskriver situasjonen som et resultat av en "økonomisk tristhet" som har en negativ innvirkning på sysselsettingen. For å bekjempe langsiktig arbeidsledighet, er AMS-ledelsen avhengig av nye programmer, inkludert "Aktion 55Plus", som er ment å hjelpe eldre arbeidsledige til å finne sosialt og levebrød. 50 millioner euro vil være planlagt for dette fra 2026.

En titt på fremtiden

Positiv utvikling er i sikte, for eksempel å forbedre situasjonen til arbeidsinnvandrere, men utfordringene forblir enorme. Den obligatoriske registreringen av ukrainske migranter ved AMS kan tiltrekke seg opptil 3000 ny sysselsetting i stand, sier Snobe. Likevel er det også kritiske stemmer om den nye regjeringens planer for å utvide sesongkontingentene for tredje landsborgere, noe som kan redusere mulighetene for lokale arbeidere ytterligere. Disse tiltakene må utarbeides nøyaktig for ikke å legge en belastning på arbeidsmarkedet og ikke stå i veien for positiv utvikling.