Bočni udeleženci v socialnem sektorju: Priložnosti za nove junake družbe!

Bočni udeleženci v socialnem sektorju: Priložnosti za nove junake družbe!

Imst, Österreich - Philipp Niederwolfsgruber, 29-letni nekdanji mehanik in profesionalni vojak iz Zamsa, je v bistvu spremenil življenje in je zdaj mobilni družinski svetovalec pri SOS Kinderdorf. "Pri vožnji avtobusov sem opazil, da rad delam z ljudmi - zlasti z otroki," pravi. Da bi bil uspešen v svojem novem poklicu, je dohitel Maturo in študiral izobraževalne vede. To kaže, kako pomembna sta zaveza in odločnost, da bi pozitivno spremenili socialno delo, kot je poudaril Christian Murer, vodja otroške vasi SOS v IMST. V tej panogi je veliko kariernih menjalnikov, ki so dragocena obogatitev s svojimi življenjskimi izkušnjami in pogumom, da razbijejo nova tla.

V celotnem socialnem sektorju je mogoče opaziti pomanjkanje kvalificiranih delavcev, zaradi česar je prečni vstop še posebej privlačen. Organizacije nujno iščejo predane in empatične zaposlene, kot je opisano podrobno. Zahteva za karierne menjalnike pogosto ni tako toga kot za običajne poti usposabljanja, kar mnogim spodbuja, da svoje sposobnosti postavljajo v službo socialnega dela. Predvsem pa te naloge zahtevajo empatijo, odprtost do raznolikosti in sposobnost spopadanja s čustvenimi izzivi.

Pomembne kvalifikacije in priložnosti za vstop

Socialno delo ponuja številne priložnosti za vstop - od pripravništva do prostovoljnih storitev do delovnih mest v socialnih ustanovah. CO -Entronts lahko prinese svoje raznolike izkušnje z drugih poklicnih področij in pomaga razviti nove perspektive in rešitve. Poleg tega ciljno nadaljnje usposabljanje na družbenih območjih ponuja velike prednosti in lahko poveča možnosti za stalno delo. Povečanje števila stranskih udeležencev kaže, da je veliko ljudi pripravljeno delati za druge in razvijati svoje lastne sposobnosti.

Socialne organizacije, kot je "Pro Juventute", še posebej cenijo karierne menjalnike, saj lahko s svojimi življenjskimi izkušnjami pogosto delujejo kot vzorniki. Glede na orf tirol , so organizacije v Tirolu prepoznale, da karierne menjalnike predstavljajo bistveni vir. Ta razvoj ni le prednost za same organizacije, ampak tudi prispeva k dejstvu, da socialne storitve ostajajo trajnostne in zavezane. S potrebo po dobro usposobljenih strokovnjakih za socialno delo so priložnosti, da bi karierni menjalci prispevali pomemben in smiseln prispevek, večje kot kdaj koli prej.