Rendőrségi csoda: A 2024 -es kérelmek és új reformok száma!

Rendőrségi csoda: A 2024 -es kérelmek és új reformok száma!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - 2024. december 6 -án Gerhard Karner belügyminiszter és más magas rangú rendőrök lenyűgöző mérleget készítettek a szövetségi rendõrség személyzetének támadásakor. A toborzás növekvő kihívásainak közepén azok a felelősek, hogy a rendõrségi felvételeket újratervezték és sikeresebbek voltak ebben az évben. "Ausztria -nak rendőrökre van szüksége - és a személyzet sértőinek köszönhetően sikeresebbek vagyunk a toborzásban, mint valaha" - mondta Karner. A rendõrség iránti kérelmek 2022 óta közel 80 százalékkal növekedtek, 6500 -ról 11 500 -ra!

Ezek a toborzási adatok szintén tükröződnek a képzésben: 2024 -ben csaknem 2600 új rendőri hallgató kezdte meg az alapképzést, ami 80 % -os növekedést jelent. A bécsi sikerességi arány szintén különösen figyelemre méltó, ahol a pályázók száma szintén jelentősen megnőtt: 2024 -ben 3500 érdekelt, ami növekedés az előző évekhez képest. Ebben az összefüggésben hangsúlyozták a toborzási intézkedések sokoldalúságát is, beleértve a modern tetoválásszabályozást és az egy kattintás alkalmazásának lehetőségét, hogy megkönnyítsék a fiatalok indulását.

Összpontosítson a menedzsment pozíciókra gyakorolt nőkre

Az erőfeszítések túlmutatnak az új rendőrök számán. A belügyminiszter egyértelmű célról beszél, hogy előmozdítsa a rendõrségen belüli női vezetõket. Jelenleg a menedzsmentparancsok csak 11 % -át a nők foglalják el, és ezt a részesedést 2030 -ra 25 % -ra kell növelni. Karner megerősítette, hogy folytatni kell ezt a projektet: "Egyre több rendőr van a napi szolgálatban, de nem vezetői pozíciókban." Jelenleg csak 46 női parancsnok van 900 alatt Ausztriában; Ez megmutatja, hogy mennyi munka van még előttünk az esélyegyenlőség elérése érdekében.

E két alapvető kezdeményezés révén - a személyzet megerősítése és a női vezetők arányának növekedése - a szövetségi rendõrség proaktívan akarja kezelni a jövő kihívásait, és ugyanakkor elősegíti modernizációját annak érdekében, hogy hatékony és vonzó intézményként léteznek a nyilvánosság szolgálatában. Ez egy úttörő stratégia, amelynek figyelembe kell vennie mind a jelenlegi biztonsági igényeket, mind a nemek közötti egyenlőséget, mint például a kurier.at .

A 2024-es rendõrségi felvételről és a nemek egyenlőségének előrehaladásáról a menedzsment pozíciókban látogasson el a Ots.at .