Avstrijci želijo več AI pri delu: prihodnost se začne zdaj!

Avstrijci želijo več AI pri delu: prihodnost se začne zdaj!

Österreich - Umetna inteligenca (AI) je vedno bolj dojemana kot pomemben instrument v poklicnem življenju Avstrijcev: znotraj. Po reprezentativni študiji PWC Avstrije in Microsofta Avstrije se je uporaba AI pri zaposlitvi ali 18 % v letu 2023 do 28 % leta 2024 povečala. Skoraj polovica anketirancev, točno 45 %, bi radi uporabljala orodja AI v vsakdanjem delu. Ta potreba je še posebej izrazita v generaciji Z, kjer si 59 % anketiranih prizadeva za večjo podporo AI. To poroča LeaderNet .

Še eno zanimivo znanje je, da 52 % anketirancev pri uporabi AI vidi več prednosti kot slabosti. Prednosti AI so v glavnem prepoznane pri avtomatizaciji nadležnih in časovnih nalog. 69 % udeležencev meni, da lahko KI povzroči olajšanje za ponavljajoče se dejavnosti, kar je 57 % v letu 2023. Ta težnja odraža potencial AI za povečanje učinkovitosti v različnih panogah in bi lahko na koncu pomagal tudi zmanjšati pomanjkanje kvalificiranih delavcev.

Priprava na spremembo

Kljub temu obstaja velika negotovost glede osebnih veščin pri obravnavi AI. Le 32 % anketirancev se počuti dovolj pripravljeno na svet dela v obliki AI, medtem ko je 76 % izgovorjenih za svoj šolski predmet na temo umetne inteligence. Zlasti generacija Z kaže pozitiven odnos; 53 % se počuti dobro opremljeno, ko gre za uporabo AI v prihodnosti. Razlika, specifična za spol, je tudi prepoznavna, ker 40 % moških ocenjuje, da so njihove sposobnosti zadostne, medtem ko le 25 % žensk to trdi.

Rudolf Krickl, izvršni direktor PWC Avstrije, poudarja potrebo, da bi vsem ljudem omogočili, da se spopadejo z AI. To osnovno prepričanje deli tudi Hermann Erlach, generalni direktor Microsofta Avstrije, ki poudarja pomen širitve AI spretnosti za digitalno preobrazbo in konkurenčnost Avstrije.

Prihodnost sveta dela

Učinki AI na trg dela so zapleteni in vključujejo tako priložnosti kot izzive. Progresivna digitalizacija vodi do sprememb v profilih delovnih mest, dejavnosti in oblik dela. Napovedi kažejo, da bo AI dolgoročno prinesla globoke spremembe na trgu dela. Čeprav obstajajo predvsem pozitivna pričakovanja glede novih področij dejavnosti, obstajajo tudi pomisleki glede morebitnih izgub delovnih mest, ki bi lahko nastale zaradi avtomatizacije. Analiza Zvezni center za politično vzgojo za politično izobrazbo. še vedno nizka.

AI tehnologije se uporabljajo na različnih področjih, od obdelave podatkov do oskrbe strank do kadrovskega dela. V tem okviru 39 % anketiranih kaže največji potencial AI v zdravstvu. Pričakuje se, da AI ne bo samo nadomestil človeškega dela, ampak tudi dodajal in odpiral nova področja dejavnosti. Vendar pa te spremembe zahtevajo tudi ureditev in izobraževanje, da izkoristijo priložnosti in zmanjšajo tveganja, kot kaže nedavni zakon o AI parlamenta EU.