Austriecii vor mai mult AI în meserie: viitorul începe acum!

Austriecii vor mai mult AI în meserie: viitorul începe acum!

Österreich - inteligența artificială (AI) este din ce în ce mai percepută ca un instrument important în viața profesională a austriecilor: în interior. Conform unui studiu reprezentativ realizat de PWC Austria și Microsoft Austria, utilizarea AI la locul de muncă sau în formarea de 18 % în 2023 la 28 % în 2024 a crescut. Aproape jumătate dintre respondenți, exact 45 %, ar dori să folosească instrumente AI în munca de zi cu zi. Această nevoie este deosebit de pronunțată în generația Z, unde 59 % dintre cei chestionați se străduiesc pentru un sprijin mai mare din partea AI. Acest lucru raportează lidersnet .

O altă cunoaștere interesantă este că 52 % dintre respondenți văd mai multe avantaje decât dezavantaje în utilizarea AI. Beneficiile AI sunt recunoscute în primul rând în automatizarea sarcinilor enervante și de consum de timp. 69 % dintre participanți consideră că KI poate duce la scutire pentru activități repetitive, cu o creștere de 57 % în 2023. Această tendință reflectă potențialul AI de a crește eficiența în diverse industrii și, în final, ar putea ajuta, de asemenea, la reducerea deficitului de lucrători calificați.

pregătire pentru schimbare

Cu toate acestea, există o mare incertitudine cu privire la abilitățile personale în tratarea AI. Doar 32 % dintre respondenți se simt suficient de pregătiți pentru lumea de lucru în formă de AI, în timp ce 76 % sunt pronunțate pentru propriul subiect școlar pe tema inteligenței artificiale. Generația Z arată, în special, o atitudine pozitivă; 53 % se simt bine echipat când vine vorba de utilizarea AI în viitor. O diferență specifică de gen este de asemenea recunoscută, deoarece 40 % dintre bărbați își evaluează abilitățile ca fiind suficiente, în timp ce doar 25 % dintre femei susțin acest lucru.

Rudolf Krickl, CEO al PWC Austria, subliniază nevoia de a permite tuturor oamenilor să se ocupe de AI. Această condamnare de bază este împărtășită și de Hermann Erlach, director general la Microsoft Austria, care subliniază importanța extinderii abilităților AI pentru transformarea digitală și competitivitatea Austriei.

Viitorul lumii muncii

Efectele AI pe piața muncii sunt complexe și includ atât oportunități, cât și provocări. Digitalizarea progresivă duce la modificări ale profilurilor, activităților și formelor de muncă. Previziunile indică faptul că AI va aduce o schimbare profundă pe piața muncii pe termen lung. Deși există mai presus de toate așteptările pozitive cu privire la noile domenii de activitate, există și îngrijorări cu privire la posibilele pierderi de locuri de muncă care ar putea rezulta din automatizare. O analiză a Centrul federal pentru educația politică arată că KI este doar implicat în lume în lumea muncii și influența pe care o face pe piața laborator Încă scăzut.

Tehnologiile AI sunt utilizate în diferite domenii, de la procesarea datelor la îngrijirea clienților până la munca personalului. În acest context, 39 % dintre cei chestionați arată cel mai mare potențial al AI în asistența medicală. Este de așteptat ca AI să nu înlocuiască doar munca umană, ci și să adauge și să deschidă noi câmpuri de activitate. Cu toate acestea, aceste schimbări necesită, de asemenea, reglementare și educație pentru a profita de oportunități și pentru a minimiza riscurile, așa cum arată recenta lege AI a Parlamentului UE.

AI Roadshow, care are loc în mai multe orașe austriece, în perioada 7 - 24 aprilie, este văzută ca o modalitate de a prezenta exemple practice de aplicare și de a sensibiliza abilitățile AI. Într -un mediu de muncă în schimbare rapidă, rămâne crucial atât pentru formarea profesională, cât și de discuția socială despre utilizarea AI.