Exclusivo: as autoridades americanas alertam sobre o recrutamento de funcionários insatisfeitos pela Rússia e China

Exclusivo: as autoridades americanas alertam sobre o recrutamento de funcionários insatisfeitos pela Rússia e China

oponentes estrangeiros, incluindo Rússia e China, instruíram recentemente seus serviços secretos, o recrutamento de by the personnel authority No início desta semana. A Rússia e a China se concentram em funcionários recentemente rejeitados com comunicados de segurança e funcionários durante o período do julgamento que estão ameaçados de serem libertados. Essas pessoas podem ter informações valiosas sobre a infraestrutura crítica e a importante burocracia do governo dos EUA, relatar duas das fontes.

Maior potencial de recrutamento

Os oponentes acreditam que esses funcionários são "os mais vulneráveis agora", disse outra fonte de suprimento. "Desempregado, amargo com a descarga, etc." Um terceiro insider que é informado sobre as últimas avaliações dos EUA disse à CNN: "Não é preciso muita imaginação para reconhecer que esses trabalhadores federais aposentados com um rico tesouro de conhecimento institucional são um objetivo surpreendentemente atraente para os serviços secretos de nossos concorrentes e oponentes".

Reações das autoridades dos EUA

A CNN se voltou para o escritório do Diretor dos Serviços Secretos Nacionais e as mensagens da China e da Rússia em Washington para receber declarações. As informações do Serviço Secreto parecem confirmar um medo anteriormente hipotético nas autoridades atuais e antigas: que as configurações de massa poderiam oferecer uma ampla gama de recrutamento para serviços secretos de estrangeiros que tentam explorar financeiramente vulneráveis ou subsequentes ex -funcionários.

O Ministério da Justiça acusou vários ex -agentes militares e de inteligência nos últimos anos porque eles passaram as informações do Serviço Secreto dos EUA para a China. Nas últimas semanas, os funcionários da Carreira da CIA discutiram e discutiram secretamente esse risco como reduzi -lo, à medida que os oficiais de inteligência atuais e anteriores anunciaram anteriormente a CNN.

Um dilema interno

O diretor dos Serviços Secretos Nacionais, Tulsi Gabbard, indicou nesta semana que essas discussões representam uma "ameaça" da agência governamental illoyal - em vez de um sinal de alerta clínico para os riscos potenciais associados à estratégia agressiva de redução de custos do presidente Donald Trump - e que os participantes devem ser punidos.

"Estou curioso para saber como você acredita que essa é uma boa tática para manter seu emprego", disse Gabard na terça -feira em uma transmissão pela Fox News. "Eles basicamente se expõem ao perigo, expressando essa ameaça indireta de sua CNN de propaganda Arm, que eles usam repetidamente para revelar suas cartas: sua lealdade não se aplica aos Estados Unidos, não ao povo americano e não à Constituição".

Informações sensíveis em risco

Vários funcionários públicos atuais das autoridades de segurança nacional, que falaram anonimamente com a CNN, expressaram frustração sobre a reação do governo ao que eles vêem como avisos muito reais - e não como um ataque de política do partido. "Os funcionários que se sentem tratados injustamente por um empregador historicamente têm um risco muito maior de divulgar informações confidenciais", disse Holden Triplett, que trabalhou no primeiro governo Trump como diretor de contraperação do Conselho de Segurança Nacional e anteriormente era o FBI-Ataque nas mensagens dos EUA em Moscou e Pequim. "Podemos criar o ambiente de recrutamento perfeito, se involuntariamente",

Consequências para a segurança nacional

"Isso não é reality show", disse outro ex -funcionário do Serviço Secreto. "Existem consequências". A CIA e o Ministério da Defesa estão considerando cortes de pessoal consideráveis. O Pentágono anunciou em uma mensagem na semana passada que mais de 5.000 trabalhadores de julgamento que estão de serviço na maioria dos casos há menos de um ano poderiam ser divulgados em um futuro próximo. E a CIA já divulgou mais de 20 funcionários devido ao seu trabalho em questões de diversidade, muitos dos quais estão agora em tribunal contra sua quitação.

Já poderia ter acontecido que a CIA involuntariamente colocou alguns segredos americanos nas mãos de espiões e hackers estrangeiros. Para cumprir a ordem executiva de reduzir o pessoal federal, a CIA enviou um e-mail extremamente incomum para a Casa Branca no início deste mês, na qual todos os novos funcionários que têm menos de dois anos na autoridade-uma lista que compreende os funcionários da CIA que estão preparados para trabalhar e através de um servidor de e-mail não classificado.

Alguns desses funcionários que tiveram acesso a informações confidenciais sobre as operações e técnicas da autoridade agora poderiam ser divulgadas como parte das demissões.

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