Eduardo Maldonado-González: Nowy przewodniczący Curia ds. Lekarzy wiedeńskiej!

Eduardo Maldonado-González: Nowy przewodniczący Curia ds. Lekarzy wiedeńskiej!

Wien, Österreich - 26 marca 2025 r. Eduardo Maldonado-González został wybrany na nowego przewodniczącego Curia lekarzy izby dla lekarzy w Wiedniu. W swojej funkcji specjalista ds. Medycyny wewnętrznej i intensywnej terapii zapewnia duże doświadczenie z poprzedniej pracy w klinice Donaustadt do polityki izby. Oprócz tej roli Maldonado-González został również mianowany drugim wiceprezydentem izby. W swoim przemówieniu podziękowania podkreślił znaczenie robienia pilnych problemów w szpitalach wiedeńskich.

Centralnym problemem Maldonado-González jest ustanowienie wynagrodzeń zgodnych z rynkiem i uczciwymi pensją we wszystkich wiedeńskich szpitalach w celu przeciwdziałania zasobom ludzkim. Ta sytuacja wymagająca reformy jest nie tylko wyzwaniem dla izby, ale także wpływa na zachowanie opieki medycznej o wysokiej jakości w mieście.

Nowa płyta i koncentruje się na

Wraz z Maldonado-Gonzálezem, Lisą Leutgeb, asystentem lekarza ds. Psychiatrii i medycyny psychoterapeutycznej, został wybrany jako 1. zastępca spa. Leutgeb planuje poprawić szkolenie dla zwykłych lekarzy, co jest ważnym krokiem w dalszym rozwoju specjalistów medycznych w Wiedniu.

Zmiany personelu w Kurii Izby dla lekarzy w Wiedniu oznaczają tło obecnych zmian w porozumieniu zbiorowym. Nowa zbiorowa porozumienie dla pracowników wśród lekarzy, lekarzy i praktyk grupowych w Wiedniu retrospektywnie wchodzi w życie 1 stycznia 2024 r. I przewiduje znaczny wzrost wynagrodzeń.

Szczegóły dotyczące porozumienia zbiorowego

Jak donosi Stowarzyszenie Medyczne w Wiedniu, minimalne pensje są zwiększane średnio o 16,76%. Niebezpieczeństwo zagrożone również zostało podniesione, z nową kwotą 138 EUR za pierwszą i 118 EUR- dla drugiego zasiłku. Ponadto wierzchołek końcówki jest podniesiony do 37 EUR.

Dla pracowników w stosunku do minimalnych wynagrodzeń istnieje faktyczny wzrost pensji w wysokości 75 EUR o 7,5%, maksymalnie 300 EUR. Korekty te są kluczowe dla poprawy warunków pracy dla personelu medycznego i zwiększenia atrakcyjności zawodu. Ponadto w 2024 r. Premia pracownika wolna od podatków i ubezpieczeń społecznych wynoszą 7,1% 14-krotności w czasie brutto w czasie brutto dla pracowników w 2023 r., Z maksymalnymi kwotami, które są dostosowane do nowych pracowników w 2024 r.

Stowarzyszenie medyczne zapewnia również FAQ na temat miar związanych z wynagrodzeniem nowej umowy zbiorowej, a także przykłady obliczeń faktycznego podwyżki wynagrodzenia i premii pracownika. Informacje te mają ogromne znaczenie dla wszystkich zainteresowanych pracowników.

Zaangażowanie Maldonado-González i Leutgeb, a także korekty w porozumieniu zbiorowym są częścią kompleksowej strategii zapewniającej jakość i dostępność opieki medycznej w Wiedniu.

Pełne informacje na temat nowej umowy zbiorowej można odczytać na temat aekwien.at , podczas gdy wiadomości o wyborze Maldonado-gonzález na