Budúca investícia: 157 mladých ľudí začína ferial stáže v dolnom Rakúsku!

Budúca investícia: 157 mladých ľudí začína ferial stáže v dolnom Rakúsku!

Niederösterreich, Österreich - 8. júla 2025, guvernér dolného Rakúska, Johanna Mikl-Leitner, zdôrazňuje význam feriálnych stáží pre školákov, študentov a študentov. Tento rok absolvuje 157 mladých ľudí ferial stáže v dolnej rakúskej štátnej službe. Tieto stáže ponúkajú cennú príležitosť na profesionálnu orientáciu a umožňujú stážistom získať počiatočné praktické skúsenosti v štátnej správe. Podľa spoločnosti Mikl-Leitner môžu účastníci objaviť svoje silné stránky a spoznať procesy administratívy, z ktorých nielen úžitok, ale aj pre celú inštitúciu.

Ferial Internships predstavujú dôležitú formu podpory mladých talentov a v budúcnosti sa považujú za investíciu. Formátori si často vyberajú kariéru v štátnej službe. Prinášajú nové perspektívy a zmierňujú zamestnancov v zariadeniach, čím vytvárajú pozitívnu pracovnú atmosféru. Mikl-Leitner vidí letný program stáže za vyhlásenie o zodpovednosti a propagácii mládeže, ktorý je opäť zdôraznený oceneniami na rakúskej administratívnej cene 2025 vrátane osobitnej ceny študentskej poroty. Okrem toho bola krajina klasifikovaná medzi najlepšími zamestnávateľmi v Rakúsku, čo ilustruje dôležitosť týchto programov.

Právny rámec pre ferial stáže

V mnohých federálnych štátoch využívajú študenti počas letných mesiacov výhody feriálnych pracovných miest alebo stáží. Zamestnávatelia sú povinní pozorovať právny rámec pre feriálnu prácu, stáže a dobrovoľníkov. Ferial Internship je zvyčajne bezplatný a považuje sa za súčasť školy alebo univerzitného výcviku, ktoré sa zamýšľané školenie absolvuje a nepovažuje sa za pracovný vzťah. To znamená, že nie sú splatné žiadne príspevky na sociálne zabezpečenie, pokiaľ nie je vyplatená odmena, v ktorej sa vyžaduje registrácia v ÖGK, ako [federálna agentúra pre zamestnanosti] (https://www.usp.gv.at/aktuelles/ferialpraktika-und--und--und--und --und --un Na druhej strane ferial Work predstavuje počas sviatočnej sezóny klasický, obmedzený pracovný vzťah. Na to podlieha pracovnému právu a podlieha platbe, a preto je tiež potrebné zaregistrovať sa v ÖGK. Naopak, stážistka je definovaná ako dobrovoľná, bezplatná aktivita na účely výcviku.

Špeciálne ochranné opatrenia pre mladých ľudí

Pre mladých ľudí mladších ako 18 rokov sa osobitné nariadenia uplatňujú podľa dieťaťa a mladého ministerstva správy (KJBG). Napríklad nemáte dovolené pracovať medzi 20:00. a 6:00 a majú nárok na určité prestávky. Právne predpisy zdôrazňujú, že pod 15-ročnými pracovníkmi môžu pracovať maximálne 7 hodín denne a 35 hodín týždenne, zatiaľ čo pre mladých ľudí od 15 rokov je limit 8 hodín denne a 40 hodín za týždeň.

Mladí stážisti nemajú nárok na platbu alebo dovolenku, s výnimkou dobrovoľných stáží, kde sa môže vyžadovať primeraná odmena. Okrem toho by stážisti mali byť chránení zákonným poistením nehody počas svojho času počas svojho času. Platí to aj pre spôsob práce, ktorá posilňuje bezpečnosť mladých pracovníkov.