Hüvasti pärast 57 aastat: Voithofer Transporte lõpetab tänutundega

Hüvasti pärast 57 aastat: Voithofer Transporte lõpetab tänutundega

Üllatava sammuga otsustas pereettevõte Voithofer Transporte oma tegevuse kuu lõpus lõpetada. See tähistab 57-aastase teekonna lõppu ekspedeerimissektoris, mida iseloomustasid teedrajav vaim ja usaldusväärsus. Ettevõte asutati 1. märtsil 1967, kui Franz vanem. ja Siegliende Voithofer võtsid “Transporte Hagleitnerilt” üle kaks veokit ja pani sellega aluse nende edukale toimimisele.

Franz Voithofer juunior liitus pereettevõttega 1979. aastal ja asus koos abikaasa Angelikaga juhtima 1999. aastal. Oma parimatel aastatel oli Voithofer Transporte 20 veokist koosnev autopark ning teda hinnati Pinzgaus, Pongaus ja Ida-Tiroolis kaupade õigeaegse ja ohutu kohaletoimetamise ning transporditellimuste käsitlemise eest ühena kolmest Salzentratterzburgi ekspedeerijast.

Töötajate tulevikuväljavaated

Ametlik sulgemine tehakse teatavaks 30. novembril 2024 ja see toimub koos Franz Voithoferi pensionile jäämisega. Positiivsena tuleb esile tõsta seda, et kõik Maishofeni Stefan Schneider GmbH töötajad saavad uue töökoha ning üle võetakse ka sõidukipark. Selle eesmärk on tagada, et pikaajalised kliendid saaksid jätkuvalt usaldusväärset tuge ja säiliks tavapärane teenuse kvaliteet.

Franz ja Angelika Voithofer vaatavad tagasi edukale ajale ja tunnevad uhkust ettevõtte ajaloo käigu üle: "Meil on vedanud, et oleme need aastad suuremate probleemideta üle elanud. See pole selles keerulises tööstusharus iseenesestmõistetav." Eriti tänasid nad oma lojaalseid töötajaid, kes on ettevõtet aastate jooksul toetanud. Suure austuse ja tunnustusega pöördusid nad oma tänusõnad ka püsiklientide ja koostööpartnerite poole, kes on neid aastakümnete jooksul toetanud ning soovisid Stefan Schneider GmbH-le palju edu edaspidiseks.

Valdkonnas, mida iseloomustavad sageli suured väljakutsed, tagab Voithofersi positiivne üleminek uuele tööandjale tavapärase töökindluse säilimise. Täiendava teabe saamiseks Voithofer Transporte arengu ja selle töötajate tuleviku kohta on soovitatav lugeda artikleid ja aruandeid, näiteks: saidil www.meinkreis.at võib leida.